【ASD】発達障害に向いている仕事は？★59【ADHD】

・「働いている・働こうとしている『当事者』のスレ」です。
・特性上、なにかと決めつけしたくなるのは、ぐっとこらえて。あなたの長文は読まれてないです。
・グレー、未診断の方は専用スレが別にあります。学生さんもここではなさそう。
・有名人や芸能人について語るスレではありません。たいてい荒れるし実りがないので止めとくのが無難。反応するのもやめよう。
・特性も個々の地力もみんな違うので簡単に適職を断言できるものではありませんが、考える材料を増やしましょー。

発達障害に向いている仕事（業種・職種・職場環境・就労意欲など）を中心に話しましょう。
異なる特性・障碍の方を煽るのはやめましょう。

次スレは>>970を踏んだ人が立てて下さい。
立てられない場合は立てられない旨を述べて他者に依頼して下さい。

※前スレ
【ASD】発達障害に向いている仕事は？★58【ADHD】
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1738264474/

ない

日雇い派遣のピッキング
日雇いドカタ
短時間清掃
コンビニ
新聞配達
セルフスタンドの夜間1人店長

通信教育で1級建築士を取れるんだって。
お金なら建築士より職人の方が稼げると思うけど。

2025年4月、近畿大学は「建築学部建築学科（通信教育課程）」を新たに開設する。
試験はなく、出願要件を満たせば誰でも入学できる。所定の単位を取得すれば「学士
（建築学）」に加え、1級建築士や2級建築士、木造建築士の受験資格を取得可能だ。

>>3
地方在住で車の維持費もあるし障害者年金受給してるわけじゃないのにそんな不安定な仕事ばかりで生活できないよね
みんなどうやって生活してるの?

>>4
関西でスクーリングいると思うけど

何で調べないのこのタコスケ

>AI による概要


近畿大学建築学部（通信教育課程）では、スクーリングを1科目も履修しない場合は建築士の受験資格を得ることができません。
説明
近畿大学建築学部（通信教育課程）では、図面作成指導として対面とオンラインのスクーリングが実施されています。オンラインスクーリングでは、模型写真によって提出します。
通信制大学では、メディア授業でスクーリング単位を修得して卒業することもできます。ただし、体育実技や文理学部演習科目などはスクーリングのみの開講となるため、スクーリングが必要な場合があります。

今の仕事はテレワークできるけど、給料がいまいち。
変化を嫌うので人間関係的になんとなく続けてるだけ。

きゃぴきゃぴの近大生と体育実技とかなかなかですな
「はーい2人1組になってー」

建築士は学歴だけで取れるから楽でいいね
施工管理はそうはいかない

よく調べたら近大のスクーリングはオンラインのみでも大丈夫らしい
正直スマンカッタ

>>3
他は意義無いがコンビニなんて意見過去にあったっけ
コンビニは業務が幅広くてむしろ向いてない部類かと思ってた
夜勤限定で人がほとんど来ないとこであれば話は別だが

>>5
都会住みもいるだろうし田舎でも一人暮らしとは限らん

俺は中途半端な田舎暮らしだが一人暮らしではないし車もかろうじて要らんから生活にはそこまで困らん
派遣の時はさすがに余裕無かったが

土方って土工のことだと思うけど、職人とも違うんよね。
知り合いの水道屋は、配管工がやらない仕事をお願いするのに土方さんを雇うって言ってる。

>>13
自分は車所持してるから維持費のぶんと
家賃などの生活費で稼いだお金95%消えてなくなる
貯金増えないからきついね

https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1738264474/979

それはおまえだボケ

遺伝子は修正能力があるので子へ遺伝するときに修正される
大天才の子どもも凡人になるのはそういうこと

その一方不良品（C松本）も生まれる

>>17
天才が複数人、子どもいる場合は遺伝してること多いよね
医師と教授(奥さん)の子の一人が低学歴の発達障害だが叔父にそっくりで似た
後の2人の子は医学部
父親、母親、祖父母、叔父、叔母、誰に似るかはガチャ

>>14
大工と大八みたいに
工がついたら職人
工がつかないなら町人や百姓の姓の一つで修行してない

>>13
似たような環境で親にも年金が入ってる
iDeCoに月3万掛けて親の死後に備えてる

>>19
リペア工は職人ですね

勤務時間と場所が自由な仕事がいいね。

自宅でできる電話対応の仕事はいいけど、音にはうるさい。
一人暮らしなら大丈夫だと思うけど

>>22
ウーバーイーツ

>>24
フードデリバリーいいよね

おはようございます

>>5
実家暮らし　
人手不足業種の非正規ならバカでも居られる
手取り15マン

中小企業は異分子を受け入れる体力はない
これは知っておかないといけない

>>12
ピッキング仲間がやってたが、コンビニでも夜中の店長ならほとんど客も来ないし廃棄弁当は持ち帰り放題だし時給いいしで良いらしいよ

>>28
健常者ですら病気で働けなくなったら
無理な異動させて辞めるように仕向けてくるからね
それで辞めさせられた人たくさん見てきた

俺が経営者だったら
俺みたいなアスペは採用せん

>>29
うちの近所のコンビニは夜間に半グレが来て警察にバリケード指南されてたけどな

歌舞伎町より治安悪いねそこ

春から部署異動なんだけど事務職なのに自分の席がなくなる（複数人と共有になる）自分の専用のパソコンもなくなるし
毎朝席取りから始まるのがストレスでしかない

>>18
そういうのは教育環境とかもあるからな
べつに天才じゃなくても医者にはなれるし

東大生なんかは親に勉強しろと言われたことないどころか、勉強するなと言われてた人が沢山いる
平凡な親から急に天才が生まれるとこういうことになる

>>34
追い出し部屋か

席がなくなったら座れない時は立ってるの？

>>37
誰かしらいないから同じ部署でいない人の席に座るしかないよ
もともと座ってた人の私物があるから
そこの人戻ってきたら席移動するしかない
全員いる時は座れないから椅子を適当な場所に持ってきて作業するしかない
事務所で飲み会するときは20人の座席に35人いて、15人は座れなくなるから無理やりどこかに入るか
立ってるしかないと思う
パソコンも全員分ないし共有で使うから気を使ってストレス溜まるだろうな

>>38
うへえ辛すぎる

>>39
部署異動よりも席がなくなることと
パソコンがなくなることが一番嫌かもしれないわ

>>39
部署異動よりも席がなくなることと
パソコンがなくなることが一番嫌かもしれないわ

そうだよなあ
まあパソコンが共有になるのは辛うじて我慢できても普段落ちついて座れるとこがないなんてあり得ないわ

>>42
しかも新入社員が後任で決まってて
その人に仕事教えてないといけないのさ
惨めすぎる

自分なら辞めること考えるわ…

職場で「雑談」をしない人は出世しない。その納得過ぎる理由 [尺アジ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1742735138/

>>38
なんちゃってフリーアドレス制みたいな感じか？

しかしそこまで環境悪いのならもうかなりの泥舟だろうから、さっさと逃げ出すのが賢明だろうな…

席が用意出来ないのをフリーアドレス♡とか思ってる会社なんか長くは居られないよな

>>29
そうなのか
夜間なら昼夜逆転するのさえ許容できるならアリかもな

自分の勤務先も全員来たら席は全く足りない。

>>48
コンビニによってはDQNの溜まり場になる店舗もあるからDQNが来なさそうな店舗を厳選した方が良い

>>33
歌舞伎町は飲み屋に酒があるが
田舎は夜中に酒を買おうとするとコンビニになる

>>48
コンビニは強盗などの治安問題も一応あるだろ

もちろん余計なことさえしなきゃコロされるようなこともないだろうが
発達という種族はえてして合理的な行動を取るのが下手で、無駄に正義感つよめってのも特性としてありがちだしな…

国自体が貧乏にもなり、たちの悪い外国人とその犯罪もじわじわ増えてる状況では、以前のような常識も通用しなくなりつつある
犯罪に遭う危険度も以前よりは高まってると言えるだろう

今は強盗被害に遭う店と言ったらまずコンビニが定番なわけで、それも発生するのは人手が手薄な夜間というのが基本
タクドラ等と一緒でそれなりのリスクは元々ある職だと思っとくべき

夜なら楽だろうとか安易に言ってる場合ではないぞ

ぽぽっぽ

>>12
コンビニでリーダークール―やってたけど夜勤は清算業務や発注業務、チルド食品や飲料の運搬
といった力仕事、総菜の作成とかめちゃくちゃ忙しいからな
ハッキリ言って道路工事のバイトのほうが何倍も楽だった

スーパーだとレジ部門、総菜部門、品出し部門とか職掌きまってるけどコンビニは基本はマルチタスクで一度に同時並列
的に作業を進めないといけない
それでいて最低賃金がフツーだからハッキリ言って割に合わない
しいてメリットあげるなら誰でも雇って貰えるってだけ
コンビニで働くのは最後の最後にしたほうがいい
>>29
夜間は近くに工場とかあるとかえって夜勤帰りの工員でごったかえすぞ
あと店長は時間外労働が多すぎるので下手したら最賃したまわるぞ
絶対になるもんではない

あと客の民度
糞爺とババア＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞マイルドヤンキー＞＞＞＞＞＞外国人労働者
ジジババは列を守るって概念も知らないし、足し算もろくに出来ない
店内で唾を吐く、たばこの吸い殻をすてる
トイレ我慢できないとその辺で立ション、野糞あたりまえ
本当に田舎の老人はろくでもない

>>44
そのための部屋だからな

>>12
俺コンビニで3年やった
スタッフみんな良い人で緩いところだったし昼のピーク以外は客ちらほらだったからレジやチケット発券とかその他なんとか出来た

棚外して組み替えて新商品の売り場作ったり、前日までの売り上げとか見てどれだけ商品発注するか考えたりするのは凄まじく苦手だった

コンビニの仕事できる人ならどんな仕事でもできる気がするけどねー

境界知能じゃなければASDでもADHDでもどこかしらある
境界知能はまじ詰む

境界知能だから会話の内容4割くらい理解できなくて
コミュニケーション取れないし
上司からの指示も理解できなくて何度も確認したりする
仕事以前に人と関わることがすごく苦しくて仕方ないよ

>>61
一見ふつうに見えちゃうから大変だよね
周りの理解がないとな
障害者雇用でなるべくまともなところに潜り込んで、ゆるい仕事だけやらせてもらった方が良いと思う

>>61
自分も頭悪いから全部文書にしてる

雑談程度ならいいんだけどね、仕事の会話となると理解追いつかなくて無理だわ

>>61
それで就職できたのか

>>65
就職したの20歳に頃だったから
ただ緊張してるだけみたいな感じで誤魔化せたというか
しかも当時は健常者だと思ってたから

>>60
境界知能単独のほうが生きやすいだろ
6人に１人は該当するわけだし
発達みたいに概日リズム障害とか感覚過敏とか生活していくうえで致命的な弱点があるわけでも
ないちょっととろい普通の人だしな

単体ならそうかも？
もしこれで発達障害の凹凸ありなら
ものによっては重度知的障害レベルの部分もあるわけだから相当辛くなる

>>68
境界知能だけでなくASD、感覚過敏、
アトピー、睡眠障害もあるよ

それでも働いてるのはエライな
頑張り屋だ

>>70
ウーバーイーツを馬鹿にする馬鹿もいるけどな

なんで馬鹿にするのかわからん
フツーの仕事じゃん
まあ自営だから収入不安定ではあるだろうけど

ウーバーとかはもうこの世から無くならない仕事
定年もないし定職についてても慣れてる人なら副業としてやれる
自由だし悪くない働き方だよね

たまには違う現場や職種で働きたい

オードリーの若林が初心を忘れないためにウーバーやってるらしいな
ほんとかしらんけど

そういや若林の父ちゃんが物凄い転職しまくりだったらしい、なんか親近感湧いた
関係ない話だけど

>>76
お仲間系やな…w

https://diamond.jp/articles/-/360596
金融持ち株会社のJPモルガン・チェース（米）は、自閉症スペクトラムの人を対象と
して15年に4名のソフトウェアテスターの採用から始めて、現在では250名規模まで採用
を拡大しており、特性のない人よりも48％仕事が早く、生産性も92％向上したという。

同業の自分からすると当たり前に見える。
定型発達の奴らはやる気ないもん。

>>76 >>77
若林曰く若林父は8回ほど転職したらしい。8回ならまあ普通？と思うけど、若林父は仕事でのサボり癖があってそれが理由でクビになったりしてたらしい。
そこらへんの理由がグレーゾーンの匂い。
若林は「父親に尊敬できるところはないけど好き」とのこと。
なんだかんだ結果オーライ、良い家族だね。

>>79
いやいや昭和の時代ならぜんっぜん普通じゃねえww
どう考えたって異常だよw

あの時代はそもそも「転職なんて一度もせずに最後まで勤め上げる」のが基本なんやぞ？
仮に2-3回程度でもコロコロしすぎで、ちょっとヤバいヒトなのかな？って印象になるもんだよ

まあ転職コロコロ系だと江戸川乱歩も空想癖がひどすぎて、勤めでは何の仕事やっても身が入らず
古書店の店主に収まったものの店は閑古鳥
副業で始めた夜鳴きラーメンの屋台は結構当たって儲けたなんて話もあったがw
最終的に小説を書き出すまではかなり転々としまくってたってな

本当に求められている人材のモデルってVIVANTのドラムみたいな奴なんだよ
あれは有能過ぎて定型でもいるかいないかってレベルだけど

自分不注意傾向が強いadhd
いっつも仕事やり忘れてキレられる。
はぁ…
検査結果にも単純作業のほうが向いてるって書かれてたわ

自分もそうだよ
というか翌日になったら前日なんの仕事してたか
もう思い出せない
新しいことがメモを取っても頭に入ってこないんだけど障害があるからなのかな、、、

さすがにそこまでのことはないわ
知的障害あんじゃね

何言ってるんだ
俺は17回転職したよ
まあ8割は3日以内に辞めたけどね

求人票の備考欄に「人間関係はありません」と記してある会社があったわ

そんな会社はない

闇バイトの実行犯なら人間関係なさそうだけど

>>80
そもそもなんだけど戦前は転職が当たり前の時代だったからな
１９００〜１９１０年の工員で５年間同じ工場に勤務していたものは全体の１割にも満たなかったという統計がある
だから江戸川乱歩に限らず戦前の偉人の経歴調べてると結構みんなコロコロしてる

>>79
若林も子供の頃は発達気味っぽいエピソード多い

>>88
そんなわけないよw
抜けますと言ったら脅されたりモロに人間関係じゃん

俺もそうだし俺の周りもみんなそうだったから個性の範疇で別に普通の人間だと思ってたけど社会に出て見事にぶちのめされて自分が普通ではないことに気付いた。いやこれ実は狂っているのは自分じゃなく社会の方なんじゃないか・・・と思うのは発達特有の認知のズレだろうか・・・

冷静に考えて一日8時間を週5日繰り返すって人間らしくないだろ、普通の人達すごすぎるわ

残業なし土日休みの相当なホワイトでも週４０時間だからな
正直、週５０時間ははたらけて余暇や家事に体力を避けるだけの健常者なみの体力が欲しい

>>90
発達には芸能界が適してるって再認識

別に1日2時間程度しか働かない仕事もあるでしょ
問題はそれで生活できるほど稼げる才能があるかどうかだ

>>89
偉人には今で言う発達持ちが多かったってだけのことだろw

長期雇用は戦後定着した慣行って社会常識として押さえといた方が良いですよ

>>93
毎日時間通りに朝礼して
何個もプロジェクト抱えて同時進行で処理
色んなクライアントと電話で話しして
上司から仕事投げられ
後輩に仕事振って
期日までに色々と納品しなきゃいけないから逆算してスケジュール立てて…

これを週5日8時間以上フルタイムで繰り返す
定型の奴らすげぇよ

情熱を持って取り組める好きな仕事なら週90時間くらい働けるけど、
つまらん仕事だと40時間でも苦痛だよね。

年度後半は有給使いまくってほぼ週4勤務だわ

>>93
私も精神疾患なるまではフルタイム＋残業、余裕だったよ
その後、飲みにも行けた
やはり精神疾患なって脳がやられたのか超疲れやすい
発達障害の心身も疲れやすいんだよ

SE　開発設計はやっぱ発が多い　うんともすんとも言わないような人な
コミュ障なとこあるけど、それ以外は黙って仕事して勝ち組年収だよ

発達障害から精神障害になりました

>>95
短時間でくそ儲かるからうらやましい

>>102
同じだわ

>>103
SEでも開発設計でもないけど、わかりやすい発達障害の人が来た。
変人なだけで仕事はできる

来月からA型事業所に行こうと思ってるよ

俺はASDなのよ
5時間以上、疲れて働けない
誰か同じ症状の奴、いるかな？

【帰化朝鮮人を論破】
日本は帰化朝鮮系の家系の人間によって隣国の大韓民国と北朝鮮に侵略行為を受けている
彼らがやっていることは「差別」を盾にした日本人を対象にした迫害であり「民族浄化」である
国際法でもこのような行為は決して許されていない
しかし何となく加害者が日本人で、差別されているの朝鮮系と言う意識を刷り込まれて彼らに遠慮してないか？

事実は逆である、加害者は彼らの方で迫害されているのは日本人である、まずこの意識を共有しよう

なぜそうなっているのか？　新聞、出版社、司法、テレビ局、会社の起業家、大学教授などが帰化系の人間で徒党を組み
日本人を差別、排除してまるで日本人であるかのように振舞っているからである
テレビに映り世論を形成している人間が日本人の振りをして韓国、北朝鮮に有利になるように論調を組み、
日本を支配している　
これが侵略行為以外のなんなのか？　なぜ日本人が日本で差別の対象にならなければいけないのか？
帰化系が起業し外部の朝鮮系と通じ合い会社を成功させる、または帰化系が既存の会社組織でトップに居座り
管理職を帰化人系のみで固め、日本人は閑職に追いやられ、パワハラで辞職に追い込まれ
その会社の技術を朝鮮半島に流出させ、日本企業が競争力を失っていく
芸能人、テレビ局員、スポーツ選手（五輪代表、野球、サッカー）、報道関係者は帰化系で独占されている
もはやテレビに映る人間はほとんど日本人ではないと考えろ　
では何をするべきか？　帰化系を要職につけさせないことが重要
もはや野党はほぼ全員、もはや自民党も過半数以上は帰化朝鮮人系の家系の人間が国会議員を占有しつつある

まず「政治家に立候補する時、外国の家系の人間か否かを公表する」を提出して過半の賛成を取って立法化しよう
国際的にもごく一般的で、アメリカでも何系かはすべて明らかにされている
そうなると帰化人の家系の人間に支配されたメディアは差別だと糾弾し始め帰化人たちが暴動やら起こすだろう、
日本は荒廃の一途を辿る、内戦状態に近いものになる
だがそれは当然のこと、国内で隣国の人間による侵略行為、民族浄化行為を受けているのだから
時間はあまりない、やつらが過半数を確保してからでは遅い、韓国北朝鮮に占領されてしまう
日本人よ、まず声を上げるのだ

>>98
>長期雇用は戦後定着した慣行って社会常識として押さえといた方が良いですよ

ハイハイ空気読めないくんの知識のご披露乙w

職を転々とした江戸川乱歩は戦前世代だが、もともと明らかに奇異な人物で発達系だったのは明らかだろうし
大元のネタであった若林の親父さんは戦後世代なのに、戦前の話を持ち出してどうすんだと

>>103
変人で仕事が出来る発達ってよくそういう風に言われるけど仕事が長年出来る時点で発達の可能性は低い気はする
発達だと仮に一部に長けてても他の必須スキル(必要最低限の体力や寝坊しないキレない等の躾的要素、ほうれんそうやプレゼン、外部との折衝)のどこかでまずつまづく
その人も文句あっても黙ってそれなりのレベルの仕事出来る時点で発達の可能性低そう

>>112
なんか根本から誤解してそうだな？

発達ってそんなに白黒はっきり分けられるもんじゃないし
傾向が明らかであっても本当に本人に合った適職に就ければとりあえずは生きていける
もともとその程度のもんだぞ？

それ以上に重くて本当にどうにもならんような奴は、知的障害やパーソナリティ障害などが合併してるパターンだったりするんだよ

だから発達単体で言えば軽度から重度までかなりさまざまなものだし
手帳や年金は精神枠で生涯認定とはならず、数年おきに更新がある
＝状況が改善して支援が要らなくなる余地もあるってことなんだがな

今たまたま適職に就けてるやつでも、そこから外れれば急に路頭に迷う可能性が大だし
もちろんこれは逆も然りって話でな

知的障害にするべきなのにね。
精神になってるせいで色々面倒

み短時間労働でも生活できるって普通に恵まれてるよ

4年同じ仕事続いてるけど段々責任が重くなってきて怖い…

鈴木大介の「貧困と脳」を読んだけど自分のこと書かれているとしか思えなかった
発達障害の根本的な弱点って能力よりもとにかく脳が疲労しやすいってことだよね
すぐ鬱っぽくなるのも注意散漫なのもすべては脳がすぐパンクするから
正直単なる知的障害のほうが何倍も生きやすいと思うわ

発達障害が治るとしても、治したら給料下がるかもなあ。このままでいいやと思ってる。

馬鹿は死ななければ治らないと言われ続け
いつの間にか50歳

人間五十年、下天の内をくらぶれば、夢幻の如くなり

>>117
だから発達には瞑想がいいらしいよ
私もあまり出来てないけど思い出したらやるようにしてる

発達にとって一番効果的でやるべきなのは運動なw
これは鉄板で言える

瞑想はうつ患者の場合、むやみにやってはいかん

コミュ力をあんまり必要としない仕事

例えば、トラック運転手とか郵便配達とか
あとは医者とか弁護士とか税理士とか

後者は頭良く無いと無理だがｗ

全部コミュ力いるだろ

おれ専門分野だとコミュ力強いよ。
素人には噛み合わない会話でも、的確に相手の意を汲んで返事するからすぐ信頼される。
一般的なコミュ力は訓練しても追いつけないから、自分の強みを伸ばせばいいのよ。

>>125
専門分野は何？

天狗になりやすい時期ってあるんだよ
その時期にダニングクルーガー効果に陥る
しばらく経ったらまた自分は井の中の蛙だと知り調子に乗ってた頃を思い出して恥ずかしくなるもんだ

>>127
それはあるね。
でも、コミュ力が低いから、できないと思い込む必要はないよ。
発達障害だからできることがある。

https://www.jri.co.jp/MediaLibrary/image/column/opinion/detail/20241126/kimura.png
https://ggpartners.jp/article/000793.html
強みに目を向けて、活かそう。

>>127
自分がむかし発表した論文があとになると読むに堪えないとかあるよね。学位論文でも。

>>129
単純に見ると集中の度合いに見えるな。中間が定型

自分のツボにハマることなら過集中してやり遂げるからね
造園　SE　設計　事務経理　職人　この辺で高級稼いでるのいくらでも居るで

そこまで突出したもの特化できる人は良いんだけどね・・・一番駄目なのは自分みたいな人間関係苦手なくせにかと言って何かに特化できる訳でもない中途半端な人間、俺は・・・何だ・・・

仕事に活かせてる人は発達の特性が社会に適合してるし別に障害になってないんだよね
むしろ強みだし長所だし戦える武器持ってる
わいみたいな無能併発は作業所で単純作業しか出来ない

そんなの0.1%もいないと思う
例外過ぎて参考にしてはダメだ

仕事ができなくてもADHDみたいにニコニコして社交性あればダメ社員のレッテル貼られながら長く務められるんだよね
一緒に仕事をしてればミスをしてキレられるけど、人間は自分より劣った奴の方が付き合う上では気が許せて楽なもんだし。

それに比べてASDはダメだ
仕事が人並み以上にできることは多いが半年もすると仕事や同僚に慣れてしまい自分の我が抑えられなくなって人間付き合いから崩壊する
どこの職場でも長続きせずに転職を繰り返す人生しかない

ASD、ADHD、LD、BPD併発してる発達いる？
明るくていい子だけど惚れやすい自信過剰、妄想癖、白黒思考で大変そう

>>134
仕事では特性活かせてるが人間関係や部屋や日常生活がぐちゃぐちゃ
あと、疲れやすい

YouTuberまこなり社長の最近のADHDの良かったよ
プロのADHD目指すってやつ
おすすめ

YouTubeのバイエンスでASDもおすすめ

>>135
発達障害に向いている仕事を見つけたいなら、特性による強みを伸ばすのがいいよ。

コミュ力強くて、営業接客に向いてるのも居るからな　指名されることも多々あり
ある意味、無能な健常者って発以下だよ

>>135
発達障害に向いている仕事を見つけたいなら、特性による強みを伸ばすのがいいよ。

ADHDのIQ平均以上でポジティブならいろんなことに挑戦すれば
適職みつけられそうなのにな
ASDは好きなこと以外には消極的だからどうだろ
いいところに気づけてなくてもったいないと思うところはある
ASDは謙虚な人が多いね

ぽぽっぽ(混乱)

>>129
>>131
なにかひとつのことに集中するというのはそれ以外を見ることができないということでもある

発達は発達の強みがあるって書いてる人たぶんずっといるけどそれって何
こう書くと大概過集中って返ってくるんだけど過集中あるタイプって発達のなかでもごく一部だし、つかそれって定形の「集中」と何か違うん？
その上定形はある程度自由に集中の範囲と期間を設定できるのよ
このスレに限らずごく極端な例を出して無理やり定形をサゲたり発達アゲする人いるけど正直見てて辛いわ
現実見た上での現実的な議論がしたい

強みなんかあるわけないだろ
精神が歪んでしまったよ

>>147
違うよ、ぜんぜん違う
違いすぎて比べるのもおこがましいほどだ

>>149
だから何が違うのか、何が優位性があるのかを教えてよ

営業職のトップ営業マンとかADHDや双極性障害の人って多いよ

うちのトップセールスは女の子だけどちょっといっちゃってる感じ。
部下には厳しいし。

>>147
例えば、論理的な物事の組み合わせに強い。
これは自分の場合

確かに営業は数字が全てだから人格に問題大アリでもなんとか許されてるパターンはあるね
発達なのかは知らんが
事務仕事も大概営業事務がやってくれるし
そして数字さえ取れてれば転職もしやすい
年がら年中人手不足だし
体力あるタイプなら向いている可能性はあるかも

>>153
それ自体はすごい長所だと思う

ただ俺が言いたいのは「それ定形にも普通にいるよね」ってこと
つまり発達ならではの長所ではなくあなたの長所ってこと
自分で振っといて何だけど発達障害という障害そのもの(発達障害の人ではない点に注意)に基本長所なんか無い
「障害」なんだからさ
だから強みだとか長所だとか語るの自体が不毛すぎるってことを言いたい
例えるなら「目が見えない事の強みは感覚が鋭くなること」って書くぐらいには不毛じゃないかな
そんなのより発達でも上手く行った実例行きそうな例を挙げた方が万倍良いと俺は思う
強み強み書く奴に辟易したから長文とお気持ち表明すまんかった

普通の人は集中しすぎて自宅で餓死しかけたりするか？
普通の人は集中しすぎて殴っても蹴っても火傷しても集中し続けられるか？

俺はできる

俺も寝食忘れて仕事に集中する

>>137
>明るくていい子だけど惚れやすい自信過剰、妄想癖、白黒思考で大変そう

これは誰か身近にいる第三者のことを言ってんの？
もう少し他人から見て何をしようとしてるのか分かるように書こうよ

>ASD、ADHD、LD、BPD併発してる発達いる？

自分は衝動性優位のADHDが主体に若干のLDとASD混じりみたいな感じかな
ボダとまでは言えないだろうけど毒親育ちの放置子系なんで少し傾向はあると思う（自分の周りにもボダ系の人間は多かった）

あと軽い解離性障害とかPTSDとか不安障害とか強迫とかも色々と重なりまくっててメンヘルの問屋状態だよ
もしかしたら複雑性の診断が下りるくらいではあるかもね

>>151
>>152
なんでそんな人がトップになれるんだろ？

>>159
そんな人だからこそなれる
マネージャーもみんなに好かれる必要はないから、嫌われてる人多い

>>147
発達ならではの長所もあるよ
過集中も定型以上だし、特性で仕事してる人もいる
発達の集中と定型の集中の違いはYouTubeにもあるから見てみて
その人が発達の強みだと思ってるから強みでいいと思う
私の場合は発想力、集中力、衝動が強み

定型の人とは脳が違うからこその特性がメリットにもデメリットにもなる

>>159
普通の人はトップの重責に耐えられんよ

思考力と集中力に関わるドーパミンを薬で補わないといけない時点でそれらがADHDの長所ってことないわ

>>161
自分も発想力は強いな。

>>163
薬は少し飲んでたけど、メリットないからやめちゃった

>>159
発達障害が疑わしいトップ営業マンといっても色んなケースがあるんだけど
営業成績に対する執着が凄くて毎日終電まで働いていたり休日出勤したり
客の感情に左右されずにズケズケと自分の要求を押し通そうとしたり
逆に発達でも相手の感情や意図を読み取る能力が異常にある人もいたりする
要するに普通じゃない人が多い

>>155
それ言い出したら「発達のやつらは定型にもある症状だよねw」で終わらね？

ぶっちゃけ定型とか発達とか関係なく「できるやつ」と「出来ないやつ」しかねーよ
悪いけどw

>>162
お前に野心がなくてトップを取ろうと思ってなくね？
自分も野心ないけど
大学的に同期に⚪︎⚪︎日本一がちらほらいる

そもそも発達障害がそんな優れた人種なら障害扱いされないって
まぁ中にはすごい有能な人もいるだろうがそういう人は一生自分が発達障害と自覚ないまま人生終えるだろうね
少なくともこんなスレには来ない

インターハイから地区ベスト8ぐらいは普通にそこらにいるし
割と体育会系がトップ取ってる感じがする

>>170
自分なんか今の悩みが生理痛なんだが
頭ぐるぐる考えるのは発達のせいだと思う
休んでる

俺もある製品は日本で2番目か3番目に詳しいから、難しい状況だとたいてい呼ばれる。
なんかの立ち位置を見つければいいのよ。

まあ生理もタブーにされてるが発達障害もかなりなタブーだし
女が男に感じてる疎外感を発達は全世界に感じてると思うと同情する
女はまだ似たようなタイプで固まる

まあ発達障害は定型の下位互換感は否めないけど、そもそも発達障害も定型も実はそんなものはなくて分ける事にあまり意味はないのかもしれないな・・・あかん考え込んで頭おかしなるで！

論より証拠なんだ
要は結果を出したもんが勝者だ

>>170
発達障害はやさしい言い方にすれば「極端な凸凹があるせいで社会不適応を起こすもの」ってことだからね
どこかに突出した能力があっても他がダメすぎて活かせない、それも発達のうちなわけよ

日本人は横並び社会だから尚のこと難しい

欧米なら「凸の部分を伸ばせば良い、他は程々で構わないし多少劣っててもOK」という考え方だけど
日本人は「凹の部分を努力して周囲と同じにせよ、それは自己責任の範疇」という考え方だからね

ちなみに個人主義が徹底してるフランスとかだと集団行動なども滅多にしない文化なんで
「こんなのは個性のうち、障害などではない」
みたいな感じで発達も滅多に診断されないんだってさ

そういうところだから、現職の大統領が不倫してても「個人的なことは職務と全く無関係」ってことで問題ともされないわけだ
それとこれとは別、ってのが本当に徹底してる

日本じゃお尋ね者で海外に逃亡したひろゆきこと西村博之もADHDとASDの合併タイプ（かつ高知能寄り）のようだけど
フランスに逃げたのはある意味、自然の成り行きで正解だったのかなとも思うんだよね

>>172
思考グルグルは鬱の特徴でもあるよ
実際には鬱っぽくなってるだけだったり？

生理痛は実際大変だろうけど
鎮痛剤は我慢せずに使って、あと下腹部を温めるのも効果的だろうから色々工夫してみてね
手をこすりあわせてあっためてお腹に当てるだけでも結構効くと思うよ
お大事にね

発達障害の人で特性を活かして俺はこれだけは負けない、みたいなの持ってる人多いと思うよ
全員とは言わないけどね
高IQほど有利

主任的な女性に嫌われてるから終わってる
本当はもっとちゃんと話したいんだけど

>>181
人間関係が原因なら転職するのがいいのでは

きっと転職先でも嫌われるんだろうな
そういう特性と言ってしまえばそれまでだけど

自分の得意な仕事を作って立ち位置を確保すれば、あからさまには嫌われなくなる。
言われたことだけやってるとこれができないから、孤立したら詰む。

決められた事を決められた通りにやるのは向いてない、なんらかのミスを連発する
この特性の所為で現代社会のほとんどの仕事に向かない社不だけど自分でなんか考えて実践する力はあるんよな、突然訳わかんない事する部分が生かされる仕事
個人でクリエイティブな事をやろう（曖昧）

>>170
定型とわかりあえないからSNSに発達はピンキリで集まるよ

風俗嬢

前提として日常生活に支障がないなら障害じゃないからね

変なキャラでも、仕事さえできれば邪険にはされないよ。
無害にしてれば、たまには飲み会にも呼んでくれるし。

>>187
風俗嬢キャバ嬢は発達っぽい子が多いね
俺はASDだからADHDの子とすぐに仲良くなれる

変なキャラでも、仕事さえできれば邪険にはされないよ。
無害にしてれば、たまには飲み会にも呼んでくれるし。

発達も部屋が片付けられない友だちいっぱいの陽キャからぼっちの嫌われ者まで様々

自分で仕事出来ると思ってても評価するのは他人だから

>>193
会社員や公務員なら社名や役職、給料の金額などである程度客観的にわかるよ。
ときどき転職フェアに行って面談して反応を見て各社の状況、自分の立ち位置や
今後のキャリアを想像してる。

児童館のスタッフの仕事お願いされてたまに手伝いに行くだけど
子どもは可愛いけど接客向いてなさすぎて仕事中すごく辛くなる
12時間も働かなきゃいけないし身体もきつい

発達でも低iqの無能型から高IQの一点特化の噛み合えば仕事にいかせるある意味有能なやつで全然違うんだよな

>>196
IQの高低より、努力してるかのほうが重要な要素。

>>193
仕事もバイトも仕事出来たら自分でもすぐわかるよ
発達は合う仕事、合わない仕事、極端な人が多い

>>170
これな
障害はどこまで行ってもどんな綺麗事をぬかしても障害なのまず受容しようよって感じ
その上での話ならいいんだがな

>>182
そんなに簡単に転職出来ない、転職してもまた似たようなことがあるかもしれないから書いてるんだろうよ
こんなとことはいえさすがにもう少し考えてから書いた方がいい
有能すぎるようだから想像が難しいんだろうが

東京住みなら転職しまくるかもしれんしけど
田舎だから仕事が少ないんだよね
だから嫌でもしがみつくしかない
求人は介護と看護師の求人ばかり
辞めてもホイホイ仕事が見つかるわけじゃない

>>201
リスキリングして引っ越そうよ。
少し視点を変えると世の中にチャンスはいっぱいあるよ。

>>202
引っ越したくても
親が身体が不自由で一人っ子だから猛反対されるんだよ
進学の時も就職の時も引っ越しの話だしたら
反対されて今は父親も母親も病気だから
身動き取れない
父親は事故で義足
母親は難病なんだ

>>202
人には事情というものがある
はっきり書かないと伝わらないと思うので書くが君が思い付くレベルの事は可能ならやっているだろうよ

>>203
親の人生より自分の人生を大切にするべき。
同居すると関係性が悪くなる原因だからドライに接する方法もある

自分も同じ感じだけど、家を出てから近所に転居させて、福祉サービスを利用して
独居してもらった。

>>205
金持ちだな

>>204
そうだよね。
現状に不満があるなら、発達障害を持っている中で、できるだけ良い職場探しのために
前向きに行動できるといいのだけど
自分も現状いっぱいいっぱいで何もできてないので、言うのは簡単だけど、行動は難しい。
せめて心がけだけでも前向きな気持ちで、いろんな選択肢を常に目の前に並べておく
ようにしてる。

さて、非現実と極一部の例外が大好きな方といくら会話しても実りがないので本題に戻るか

テンプレ候補職種
○ほぼ異論無し？
・日雇い派遣のピッキング
・日雇いドカタ
・短時間清掃
・コンビニ(夜間、治安の良い店)
・新聞配達
・セルフスタンドの夜間1人店長

▲議論中？
・営業
・SE
・デリバリー系(ウーバーとか)

今スレに限ればこんな感じだろうか？
抜け漏れあったら追加よろしく

ASDには士業全般が向いてる。

SREも向いている。
https://i.imgur.com/7pcZzE6.jpeg

SREならSEよりコミュニケーション力は求められないので、いいだろうね。

JREに行きたかったな。

>>212
JREさんは通年採用してるからチャレンジしてみては？

向いている仕事のポイント(構想中、全てに当てはまる必要はない)

・基本一人で完結する仕事(最重要)
・雑談する必要が薄い
・通勤の必要性がない又は近距離
・体育会系ではない
・飲み会や行事が少ない
・特定の項目だけ守れば許される(売上や納期等)
・労働時間が短い又は休日や休憩が多い
・総合力より専門スキルを重視される
・急な休みや遅刻に寛容的

仮に挙げてみた
意義は認める

ぽー

>>214
すばらしい

つまりは個人事業主って事か

>>217
会社員でも裁量を持って働ける職場ならOK

工場とか気になってるけど駄目かな、ずっと同じ事を繰り返すのは得意だとは思ってる思い込んでるだけかもしれないけど

>>219
気になるならチャレンジしてみよう

知人は夜勤専従SEで天職らしい
かなりスキルあるけど

>>219
今まで派遣や正社員で15か所くらい働いたけど一人で完結する仕事でも引き継ぎがあったり
自分が加工した部品を別の人が検品したり二次加工したりで全く人とかかわらないものはまずない
引き継ぎだと後の人がケチつけてくるし自分の前の人がだらしないとイライラする
自分でもできる仕事に出会うまでガチャするつもりでダメだと思ったら３日で辞めるくらいのつもりでいると心理的に楽かも。

俺も引き継ぎがある仕事やってて嫌だわ
引き継ぎは発達にとって苦手要素が多すぎる

>>219
就労内容にもよるけど工場労働者ってまんま奴隷だからね。
上辺(少数支配層)と底辺(多数労働者 奴隷)のコントラスト際立つ小世界へようこそ！
まぁ定形労働者はコミュ能全開でみんなで仲良しモード演出し、意図的にその構図から目をそらして、心の目に自らフタをして労働羊としての人生を歩む。
ちなみにワイは元ト○タ正社員やで。

>>224
工場と一括りするのは乱暴でしょう
奴隷といっても大企業に努めていれば1000万円くらいもらえる人もいるし
一次下請けとかでも600～800万円とか普通にいる
ニッコマ卒あたりで冴えない企業のサラリーマンするより稼いでる人多いよ

>>214
自営の在宅ワークしかねえじゃんもうw
障害者雇用でも無理だよな
その代わり年金は薄くなるし経理的な部分とか納税なんかの面倒なことも自分でやらなきゃならんけどな

自営業とか自由業やフリーランスのたぐいは実際のところ、無自覚発達系の巣窟ではあるんだよ

>>219
派遣（単発短期と長期の両方）でなら経験あるけど、工場系は本当に内容と雰囲気・環境や条件次第でかなりのピンキリだと思うね
天国みたいなとこもあれば地獄みたいなところもある

どういうのが本人に合うのかも千差万別だから、そこは実際に入ってもらわないと何ともだが
合う場所を探して行って、続かなさそうなら早めに次を当たり、どこかで運良くマッチすればラッキーって感じかな

個人的にはほとんど嫌な思い出もないんだよね
年齢的にそろそろホワイトカラー系に移った方が良いべなと思って辞めたけど、結果的にはそっちの方が地獄を見たしなw
工場系は自分としちゃ珍しく、クビになる前に自らの意思で辞めることの出来た現場ばかりだった

本当はまさにこういう産業こそが、発達という概念のなかった時代でも無意識の受け皿として機能してたんだろうなと思うよ

だから、向いてるかもって少しでも思えるのならどんどんやってみたらいいよ
ただもし最初に運悪く変なところに当たっても、そこは決してめげず腐らずでなw
勉強になったと思って次へGOだ

>>214
ありがと

>>225
おそらく社会参加・労働経験ないから、社会構造の少数上辺層・経営雇用者の基本的思想が理解できないのだね。

ぽー(あゴメン、君の過去のレスみたら15回も就労転職の経験がある、ある意味では社会参加するASDの猛者だったのね。ちなみにワイは、新卒でト○タの正社員で約5年持ちこたえ、以後アルバイトや正・非正規合わせ50数回の離転職経験ある)

発達障害の行き着く先はウーバーイーツ

>>230
トヨタの正社員と比べちゃうと何処で働いても同僚は見下しちゃうし待遇に不満でちゃいそう
でも50回以上も新規で仕事を始める活力は凄いと思う
もう、仕事を覚えるプロだよねｗ

>>232
まさにそうで、T退職以降の数年間は、都度お世話になってきた数々の職場の就労環境とTのそれを執拗に比較する無益な時を過ごしてきたな。自分の場合は最終学歴高卒未満の新卒だったが。

自分の行動について表現する修飾語に「執拗」って言葉が出てくる投稿を生まれて初めて見た

「～に執着する」くらいの表現のほうが自然ではあるｗ

工場って体力なくてもできますかね

最終学歴をわざわざ「高卒未満の新卒」とかいってるから
1950年代～1970年代あった中卒者向け職業訓練校をでた人でしょ
多分年齢にしたら65歳以上

発達障害が世間に認知されてないころから折角トヨタに入ったのに馬鹿だちょんだと罵られながら5年耐えたんだろう
その後は何やってもダメな発達障害者なのに元トヨタだというプライドが邪魔して50回以上も転職
平均スコアで1年もたない計算
暖かく見守ってやろうぜ！！

飲み会とか害悪でしかない

「トヨタ中卒・高卒採用」等でググればすぐ答え出るのに。
自身のクズ経験さらけ出してまで、困ってる発達同胞にアドバイスをする側の心意気が全く理解できないのね。

半年に一回転職しても50回転職なら還暦ぐらいになる

>>226
会計や納税とかは得意な人多そうだけど、ダメなら税理士に依頼すればいいし

>>238
得意じゃないけど、自分は結構出るよ。

>>226
うちの職場ならだいたいクリアするよ

マコなり社長熱いな

市役所の障害雇用公務員になりたかったけどもう応募できる年齢オーバーしてたわ
年取ったなあ
まあ頑張っても受からんだろうが

行政書士とか難関資格取ろうか考えたけど頑張っても仕事にならんだろなー…

>>245
行政書士はさほど難しくないから、自分の得意分野を活かせるならいいと思う。
行書一本で食べるのはライバルも多いので少しきついかもね。

>>236
>工場って体力なくてもできますかね

そこもやっぱり扱うものとかによりけりだと思うよ
基本的には立ち作業が多いだろうけど
場所によっては座り作業ってこともあるしな

>>246
そうなんだ？わいなら3年は掛かりそう…
無いよりは良いから勉強やってみるかなあ

>>236
座って検品や組み立てもあるよ

>>240
>半年に1回で50回転職したら還暦くらいになる

そんなこともないけどな。
実際には40前後でそのスコア達成したよ。終いにはひとつの職場で2ヶ月程度もてば良いかなって感覚でやってた。

履歴書も一度の転職機会につき5 ～10枚程度は書いた。
ワイはいわゆる実務能力がかなり高いタイプの発だから、職場の仕事内容等が理解出来ず困ったことが一度もない。
例えば単純な営業能力等を求める職種に就いた場合、短期の営業実績でその職場における新人記録をつくったりは普通にあるし、ロープレ(営業トーク)みたいに特に記憶と実践を試される状況で必須な能力が異常に高い。

でも、そんなワイは同僚とのいざこざになると常に損を負う側となり、例えば前記の職種でワイの得意とするロープレ能力を活かし切る前にそこを去ることが多い。

>>248
行書は公務員が勤務歴17年で無試験で取れる資格
儲かる仕事があるなら公務員が60歳定年で行書になって65歳まで食い繋ぐしコネもある

>>250
そんなに転職してたら雇ってもらえないと思うけど履歴書は誤魔化して書いてるの？
バレたことない？
あ、２ヶ月だとバレる前に辞めてるか・・・

>>251
18で公務員になれば35で取れる
税理士も23年だったか

やっぱ公務員が最高だな

>>248
ないよりあったほうがいいから、チャレンジしよう！

https://diamond.jp/articles/-/360603
「発達障害のある社員」の活躍に成功する6つのカギとは？電通総研で“1年後の定着率が9割以上”の裏側

かなり遅れたけどみなさん情報ありがとう！やってみない事にはわからないよな！なんでもそうかもしれないけど・・・
はなっから転職する職歴作りのつもりでやってみるわ。やってみて分かることもあるだろうし。何も分からなくても分からないという事が分かって有益になる可能性もあるし

>>250
追記
40才の時点で離転職数50回と書いたが、ワイの場合、15才(中卒新規採用)～40才までの実働25年間での事だからね。その間実家とは全く疎遠で他の誰かに援助を求める事もなく、ほぼ自力で生計を立てる以外に生きる道はなかった。

まだ発達障害という概念が社会一般に浸透する以前のことで、己のクズ(機能不全としての社会人)さ加減の全ては、その怠惰や性根に原因があると思いひたすら頑張る。
そんな状況なので、自ら精神科を受診して「発達障害」等の診断を受け、地域の役場等へ足を運び、社会福祉制度を受ける為に必要な申請手続きを踏むという発想にも至らなかった。

>>252
>履歴書は誤魔化して書いてるの？

そうだね、もちろん全ての転職歴を履歴書にバカ正直に書けば、それを見た面接官がどう思うか程度の事は理解できるので、数年に1回程度の転職歴という感じには書いてたと思う。

>>258
＞数年に1回程度の転職歴という感じには書いてたと思う

逆にそれで採用されるのも凄いですねｗ
今までの経験で比較的に発達にむいてる仕事ってありませんでしたか？
あったら教えて下さい

>>257
そうそう
やってもないのに否定する人の言うことは気にしなくていい

履歴書は最初と最後の仕事しか書かん
真ん中は割愛させてるよ

>>261
経歴調査はクリアできる？

>>259
なんか性格悪そうw
でもせっかく質問してくれたし、お答えしますね(^^)

>その転職回数で実際に採用されるのか？

・まず、過去に私が求職した数々の職種については、私のような「中卒」でも確実に採用されると思う所を優先して選び応募した。
先の私のレスにも書いたが、現実問題として生活面で私を援助する者は皆無という厳しい状況が続いた。
また、当時は未だ発達障害という概念や、それを前提とし受けられる社会福祉制度等についての知識が一般社会に浸透する前であり、その状況では、仮に多少良い条件での就労が可能であったとしても、中卒の立場である私でも確実に就労できそうな職種・職場を選び続けたという経緯があった。
よって、上記の質問についての回答は「自身の社会的な立場を鑑み採用される可能性がより高い職種や職場を優先して選ぶ」となる。

>発達に向いてる職種は？
・この内容についても先の私のレスで触れたが、私の場合、一般的な社会人に求められる実務能力について、当事者(発やその他の障害者)や定形者を含む全体の平均よりもかなり秀でているという現実があるので、私の個人的な経験による見識等が、このスレを見る皆さんの多くに通じるとは思わない。

よって、上記質問に対する限定的な回答として、「発≒コミュ障」としての避け難い性により、一般的な他者との交流の機会を機能的な意味で阻まれ続けた結果、定形者集団と対比して、一般的な社会常識に大きく遅れをとる意味で「圧倒的な不利」という、控えめにみてもかなり厳しい状況にも関わらず、短期学習と、客前でそれを再現する能力(実務能力)については、多数の同僚(定形者)よりも多少秀でている自負のある私が、短期の営業実績においては相当に優秀な成績をあげる事も可能ではあった。

>>251
公務員ええなあ…税理士まで取れるとかチートだね
>>255
うむ、ありがとーやってみる

>>263
つまり、採用されそうな募集に片っ端しから応募したってことですね
そんなに不適合者だという結果がでても自分を優秀だと思い込んでメンタルを保つことが重要なんだと理解できました。
ありがとう

>>265
ぽー(よく分かってるね！ご名答)

横だけど「思い込んで」ってとこは言葉の選びようがあんじゃん？

>>262
経歴調査するような会社は受けないよ
もっとも警備員はかなり煩いよ

ワイはいわゆる実務能力がかなり高いタイプの発だから、必須な能力が異常に高い！

中卒だけど！

自分も中卒だからそもそも選択肢が…

中卒って人は学力の問題？家庭の金銭的な問題？

異様に優秀で人間関係的にダメになって高校中退の人もいるね。全く馬鹿にできない

異様に優秀で人間関係的にダメになって高校中退の人もいるね。全く馬鹿にできない

>>270
学歴ロンダしよう

高卒だけど30歳超えてからは転職た先で最終学歴の卒業証明だせとかいうところないんで
適当に高卒って書いてもバレんと思うぞｗ

>>271
あ～その質問いつか来ると思ってたわ、ワイは知能高い発、学内テストの平均は限りなく満点な近い、通知表の各項目評点の平均値もほぼ満点やで。
といって他の平均的な発と比較して(発なりの)人生イージーモードとはならず、反対の人生超ハードモードやったで！Ω＼ζ°)ﾁｰﾝ
ワイの人生を簡潔にいうと「知能高い発→周囲の事がよく見え→自身の置かれた状況も正確に把握し→自身が今為すべき事について凡そ理解→しかし発のもつ身体的不具合が原因の道筋不明状態が頻発」やね。

発だって大金稼いでるじゃん　
芸能人だって　クリエイターだって　サイエンステクノロジーだって　発のおかげさ

>>275
うるさいところだと提出させるよ

続き
>>271
学業成績抜群のワイがなぜ高校に進学しなかったのか？その理由は完全に親の意向だった。
進路指導担当教師が家の玄関で「どうか○君を進学させてあげてください！県内の公立なら何処でも行けます！推薦もします！」と頭を下げて叫んでたな。

あーあおかしなのにスレ占拠されちゃった
まあ実務能力はあってもその他で大マイナスがあると評価されんのだということだけは分かった

療育手帳を取る方法ないかなあ。
IQは85を超えてる

職歴って最後に働いてた職場しかわからないって聞いたことがあるよ
だからそれより前は誤魔化してもバレないと思う
でも厚生年金とか国保の切り替えのタイミングでバレることもあるんかな

>>282
雇用保険の被保険者証からは直前の事業主がわかる。
ちゃんとしたところだと全部調べる。

警備員とか警備会社はアルバイトでも数年分調べるよ
警備っていう職種的に仕方ないけど

社会保険事務所や職安が最後の職場以前の職歴を
新しい雇い先に伝えたら守秘義務違反やろ

>>281
>療育手帳を取る方法ないかなあ。
>IQは85を超えてる

全体としては非常に稀な部類ではあるが、自治体によっては
発達障害＝生まれつきのものだから療育手帳を発行するのが妥当、といった考え方などから
一律に療育手帳の方を発行する慣例になっているところもあるというよ
もし運良く近くにあるようなら思い切ってそこに引っ越すのも手かなと

だいぶ前のニュース記事でその自治体が一覧になってるのも見た記憶があるんだが
その時点で全国でも10都市あるかないか程度のレア度だったように思うし
そこから増えたか減ったかも追えてないんで、現状どうなってるかは不明だけどな

一応、中にはそういうところもあるってことでな

俺にだけは言われたくないだろうけど高知能なんだけど人間関係絶望的に苦手な人なんだなと言うのはすごく伝わってきた。
なんというか気の毒だわ。力を持ちながらにして力を認められぬ者の思いが伝わってくる。理解のある上司や仲間に出会って報われて欲しい

>>285
履歴書にある会社に直接TELして在籍確認取るんだよw

電話で過去の在籍確認は個人情報なので教えられないって断る会社多いけどね
GACK◯のCMでお馴染み単発バイトの某大手派遣会社は何の躊躇も無くご丁寧に教えてくれたけどw

>>289
本人に了解取ってからやる
警備とかはやるよ
過去5年

>>290
本人に同意を取るのは当然だけど、卒業証明書と年金の加入記録を提出してもらう
パターンもある。

日本は社会保険社会保険五月蠅いからな
転職すると年金の記録見せろとか

>>288
確かに過去に在籍した経歴ありますか?みたいば
電話たまにかかってくることある

辞めたい

ハロワや面接で仕事に求めるものは何ですか？やりたいことは何ですか？とか当たり前のように聞いてくるけど、んなもんねーのよ
金ないと生活出来ないし周りの目もあるから、もしかしたら自分にも出来るかなって仕事を仕方ないから選んでるだけ

「拘束時間が短いこと」とか「環境の変化が少ないこと」いえばいいのに

>>295
そこは建前を言える能力があるか見分ける意図があるからちゃんと建前を答えなきゃダメだよ

>>295
仕事に求めるものなんて聞かれたことないや

>>272
>>273
んなやつはいない

>>276
統合失調症やね

>>299
知念実希人とかのファンしてそう

仕事に求めること、働く上で自分の中で大切にしてること、貴方をうちで雇うメリットを教えてください
ここらへんはちょこちょこ面接で聞かれたかな
もちろん、しどろもどろの受け答え

自己紹介をお願いしますくらいしか聞かれたことないや
あとは自己紹介をもっと詳しくどんな業務してたとか
あなたを雇うメリットは？って聞かれるのって圧迫だな

>>301
そのあたりは働いてれば自然に出てくるけど、働いてないと想像が難しいね。

面接は自分の売り込みの場でもあるけど、職場について情報を得る場所でもあるから、
色々質問を考えておかないとね。
雰囲気はいいですか、とかは適当にはぐらかされるから、1日あたりの業務量や、困った時の相談体制など具体的に聞かないといけない

忙しくて雑談する暇もないようなとこの方が合うかもね

>>4
建築士はコミュニケーション大事な仕事なので発さんたちは目指さないで下さい

>>306
そういうのは、なってから考えればいいのでは
俺もコミュニケーションが大事な仕事でコミュ障だけど、営業が言えないことを言うから
コミュニケーションは成立するよ

>>300
ダレヤネン

>>293
うちもあるけど、そういうのは人事に回す。
基本は本人の同意がなければ答えないよ。

貴方をうちで雇うメリットを教えてください
って言い方する人事って程度が低い会社だなと思う

>>310
それを探していただくのがあなたの仕事です、と言ってもいいけど、
俺は理解があるとは言え、そういう言い方をする人は他がよほどよくなければ見送る。
他人にはできない自分の強みを言えばいいだけだよ。

もし幸運にも御社と他社からオファーをいただけたとして、他社ではなく御社を選ぶ
理由はなんでしょうか？って逆襲してもいいよ。
自分は正当な質問だと思うし、答えは準備してる。
万一、部署の責任者からまともな答えが返ってこないなら、その人は程度が低いね。

採用前ではなく、採用後に面接を設定してもらって、いろいろと環境を聞いてもいいし、
人事と入社祝金を交渉してもいいよ。

まあ給料払うんだからメリットもないとやってられんだろ

給料泥棒も結構いるよね。

>>310
アメリカ方式なんよなその質問
向こうじゃほぼ必ず聞くことなんで、応募者はそこで最大限のハッタリをかます必要があるという

>>305
これはある
こういうとこの利点として「残業や休日出勤してる奴=仕事に前向き(仕事出来るとは言ってないが)」っていうバフが無条件にかかる
あと残業時間の人が少ない状態のみで発生するコミュニケーションもあり、普段話さなくともそこでチビチビ参加してるだけでも人付き合い悪くない奴と思われることもある
なので長くいればそれだけで有利にはなる
無論そういう会社は大概非効率だし大した教育体制もないので最初期を乗り切るのは相当しんどいが…

>>314
販売員やってたとき販売成績悪くて給料泥棒ってよく上司から言われてたわ。結局そんな感じで追い詰められて辞めたけど。鬱。

>>315
矢継ぎ早に質問をするやつ
あれなんというんだっけ？あれもアメリカではよくあるんよな
日本でも公務員試験で取り入れられてたりする

正直働くのに難がある点で人生厳しいから身体障害者並にちゃんと金くれよって思ってる😭　俺だって職場に迷惑掛けたいわけじゃないんだ…

>>312
屁理屈こねる社員はいらん

>>315
初職が本社アメリカの外資だったんでハッタリで採用されて2ヶ月で初診日つけて辞めて厚生二級の障害年金貰ってそれをベーシックインカムに色々やってる
発達障害に障害年金出る国って珍しいから利用しろよ、と
去年の収入は500万超で控除ガツガツで非課税世帯
親からは院に行けと言われた
親の母校の国立大学が非課税世帯なら学費タダなんだよな
親も学費は5000円しか払わなかったらしい
遺伝源の親がこの具合でただの再生産だからおれのせいではない

なんか親のいた大学の院に行ったら同じ価値観のパートナーや友達ができるだろって言われとる
Uターンして実家に居着いてたが田舎では自分の価値観がぶっ飛んでて友達いない
国立の院は今は半分が外国人留学生だし楽しそうだったし突撃したらウェルカムされた
まあ実力的に5浪くらいしないとブランク埋まらないけどな

>>310
そういう質問する会社には入りたくないけど
メリットを答えることは出来る

>>321
厚生2級の年金てけっこう病んだんやね
仕事原因で病んだん？
良くなったら年金打ち切りやろ

あなたを選ぶメリットは何ですかって面接では極々普通の質問だからあまりこんなのでヒートアップしてても仕方ないぞ
たぶん「選ぶメリット」って言葉に食いついてしまったんだろうが要はあなたの仕事上の長所を挙げろってこととたいして変わらない
むしろ長所と短所を挙げてくださいってマイナス点を強制的に答えさせられる&茫漠とした質問よりよっぽど答えやすくないか

>>319
クローズで応募すればお金はもらえるよ。

>>321
俺も大学院は無料で出た。
その立場なら行くといいんじゃない。博士まで無料で取れるよ。

息子が国立理系で大学院まで進学予定なんだけど大学院ってバイト出来る？
奨学金あっても経済的にかなりきつい

学生実験のTAや試験監督ならやったことあるが…そこまで本格的には稼げないぞ

>>329
そうなんだ⋯
息子はたぶん発達グレーなんだけどマルチタスク系苦手そう
常にぼーっとしてるタイプ
私がチャキチャキのADHD、バイトは得意

俺も障害厚生年金2級のベーシックインカムあるし働きたくないし無理して仕事続ける必要ない気がしてきた
病休通算3年まで可能な仕事だし、病休使い切ったら転職するようにしようかな
病休使い切る前にきっちり転職決めないといけないけど

障害厚生年金てかなり貰えるんだね
そう考えると日本て福祉に手厚いね
私はADHDのパニック障害持ちだが年金なし
2級年金のハードルかなり高くない？

双極は甘え

>>328
院なら、学費免除とJASSOの1種奨学金を最大まで取って、返還免除を狙うのが良い。
取れなくてもインフレーションで負担は減るので、明らかに借りたほうが得。
2種も取ったほうがいいけど、各自に任せる。
バイトはまず指導教員に相談してみて。
給料は安いけど楽なTA/RAなどの仕事をくれることがある

学部と院では奨学金などの支援体制が全く違うし、貸与奨学金(2種を含む)だけで
月20万円を超えるから、余裕で生活できるよ。
成績優秀の奨学金は全部応募するのは基本で、民間の奨学金も充実してるけど、
団体の紐付きになるので少し覚悟しといたほうがいい。
自分は返還に備えて貸与奨学金で比較的安全な資産を買ってたけど、運よく返還免除が
取れたので丸儲けになった。

私見だけど、大学院まで親が支援する必要ないと思う。

博士後期課程なら、まず学振取れるかが勝負。頑張って博士号を無料で取ろう。

>>330
多動系のADHDって困ること少なそう
忘れ物やらミスはするだろうけど怠け者には見えないもんな

2級の障害基礎年金貰ってるけど月6万程度だから働かないと成り立たん
初診日に厚生年金に入ってればよかった

再来週から2年ぶりに働く事になった。
客先常駐なんて初めてだし、1人で常駐も有り得ると…
何より怖いのは9時出社出来るかどうか。
早く寝ても午後に起きるのが最近の傾向だ。今からストレスでパニック起こしそう…

>>310
パッと思った無知の独り言
企業側は自社に詳しく、面接者に詳しくない
面接者側は自分に詳しく、企業に詳しくない
だから両者総合理解に最適なのかも

だからこう付け足す「御社で働くメリットを教えてくださいキリッ」

一度も働いたことないけど！

>>336
境界知能じゃなけりゃ普通に働けるよね
ADHD単体なら

みきてぃやが境界知能について話してるYouTube観たけど、最後の方ボロカスにこき下ろし自論展開してて境界知能当事者ながらワロタ

>>339
聞くといいよ
応募者が主張するべきことは、
なぜ他の応募者ではなく自分を雇うべきか
自分はナイスガイで、一緒に働きたい人である
質問するべきことは、その会社を選ぶべき理由
これを面接の数時間の間で効果的にできて、運が良ければ採用される

>>334
>>335
ありがとうございます
発達の凸凹を遺伝しちゃったので不安ながらも学歴はつけてあげたいと思ってます
研究職志望なので発達多そうな仕事ですよねw
ボッーとしてますが協調性あって優しいのび太くんタイプです

>>340
ＡDHD単体の時には普通に働けたけどパニック障害患ってから働けなくなった
あちこち行ったりやったりするのが好きなのにすぐパニック発作起こすからどこもいけなくて最悪だった
ストラテラ、インチュニブとジェイゾロフト服用したら発作も起こさなくなり
またあちこち動き回ってるよ

ＡSDも単体なら働けるイメージある

>>343
発達障害が生き残る道の一つは、専門性を高めて専門バカになることだと思ってる
がんばってね。
あと初診日をつけるなら、厚生年金に入ってる間にね。自分で起業して厚生年金に入ってもOK

>>338
不安だよな
出来れば一週間位前から出勤すべき時間に起きて実際に通勤してみるといいよ
体内時計が新しい生活にチューニングされるのには時間かかるからな

>>346
今週からずっと朝起きる様にしているんだが、目覚ましがなってもベッドから出る気になれなくて二度寝→午後起きになってしまう。
マジでいい加減に何とかしないと評価に響いて、また短期離職の道へ進んでしまうよ…

>>344
二次障害が大変よな
俺も似たような感じだよ
とりあえず鬱やパニック障害にカフェインは禁忌らしいから緑茶紅茶コーヒーチョコとか大好きだったけど今は控えてる

つかれた

追い出し部屋的な部署があるんだけど自然と発達障害みたいなのが集まってる

みんな追い出し部屋と気づかずのんびりやってそうで草

>>350
じぶんもそういう部署に飛ばされたよ
めちゃくちゃ仕事肉体労働できついよ
前の部署の仕事の大変さが1とした時に
今の仕事は10くらいだわ
身体的に限界かもしれん

とりあえずうちでは要らないからそこで預かってみたいなノリなんだろうな

>>336
>多動系のADHDって困ること少なそう
>忘れ物やらミスはするだろうけど怠け者には見えないもんな

これも職場の選択ミスると難しいよ？
やる気が空回りして浮いたり煙たがられたりは割とあると思う
ASDも入ってたらマジメちゃんぶりが加速しちゃうから余計にだよね

日本人は勤勉ってよく言うけど
実際にはサボり屋だらけなんだよなーw
クビにならない程度に上手くサボるやつの方が長くゆるく続けられるっていう

自分は仕事しに来たらむしろヒマが嫌、辛いってタイプでつい全力で張り切ってしまうから
結果的にはサボりのズルい奴らに良いように使われがちでバランス取りにくかったね

もっと自分のやる気とか向上心に見合うような、活気あるまともな職場に絞って探せばよかったんだろうけど
色々あってそれも難しかったからな…

>>350
まだ飛ばされてないけど電話でその手の部署の人と話すと仕事できなさすぎで親近感感じるわ

新NISAも国による詐欺だったね
ジャップランドなんか信じてたら死ぬしか無くなるね

>>347
昼夜逆転して仕事から帰ったらすぐ寝て夜中の3時ぐらいから活動したらいい

>>330
国立理系に行けるぐらいならぼーっしてても実際の処理速度はかなり高い方でしょ
大学入学共通テストとかもほや処理速度ゲーと化してるし

>>358
そうなのかな
藤井聡太くんぽくぼーっとしてる
質問してから答えるまでが遅いw
人の話を聞くのが好きみたいだから友だちはいる
理数に関しては記憶力やセンスはある
発達はドーパミン関係で本番に強いタイプが多いらしく
模試はそこまで良くなかったけど上位合格した
勉強時間は短いよ、チータータイプ
たぶん、天才肌
睡眠時間やゴロゴロしてる時間がかなり長い

>>348
パニック障害はチョコもあまり良くないんだ
カフェイン飲むと元気になるから飲みたいけど我慢してる
紅茶飲みたい⋯

>>358
おれ遅いよ
試験で時間が足りなくなるのは数学だけど、問題を解きまくっていろんなパターンを
訓練すれば速くなる。
数学以外は知識の問題なので、時間で困ることはないね。

>>360
チョコも少なからずカフェイン入ってるからね、苦味のある高カカオは特に
カフェイン入ってるものって中毒性あるからやめるの大変よね

>>360>>362
カカオはテオブロミンの方が主だと思うが、カフェインと似た作用もあるんだよな…

ちなみに高カカオチョコは食べ過ぎると金属アレルギーを引き起こすこともあるので
身体に良いと信じて食いまくるのはやはりNG

紅茶ならノンカフェインのやつも結構普通に出回ってるから探してみ

>>359
藤井聡太氏、見るからにお仲間系だが
鉄道ファンでもあると聞いてワロタ

息子自慢したい人は育児板とか行ってくれないか
発達系のスレあったと思うけど

藤井聡太は人の目を見て話すことが苦手っぽいね
芦田愛菜ちゃんとの対談でずっと目を合わせず高速まばたきで話してた記憶w

>>366
多数のカメラ相手の会見でも目が常に激ショボショボしまくりで、ほとんどまともに前を向けてないし
見るからに異常だもんね
ありゃチック症状という域を超えてると思う
フラッシュが眩しいにしても、あそこまで明らかに様子のおかしい人は見たことないし
ちょっと痛々しくもあり心配にもなる
結構なストレスになってそうなのに大丈夫なのか？という

それでも拒否などせず、ちゃんと喋ってるのは偉いなと思うけどね

ひろゆきこと西村博之にもまばたきのチック症状が出てる
特に配信で質問に答えてる最中の身体全体の動き、目と顔などの動きも無駄に大きすぎて過剰で落ち着きがないし
本人も発達自認者で「会社勤めは無理なタイプ」だと常々言ってるけど
いかにも併発型やなあ…wと動画見るたびに思う

勉強は出来て電気系の知識はすごいものの自分より遥かに自閉度高く、独り言はすごいしタイピング音は酷いしこだわりが強すぎて妥協が出来ないから話を全く前に進められず数年同じ仕事をやってることも珍しくない(ちなみに本来は一年以内で終了させる仕事)
そしてキレやすいから上司を殴り飛ばされそうになったもののどこも受け入れ先がなく、結局形だけの異動があり毎日誰からも話しかけられず仕事もほぼ無く社内ニート
流石にいつクビになってもおかしくない立場

発達は特定分野に秀でろとは言うがいくらプラスが大きくてもマイナスがそれ以上だと詰むから、やはりマイナス面がマイナスになりにくい場所を選ぶのは大事すぎるな

>>368
文章がおかしいな
勉強が出来て電気系の知識はすごいものの自分より遥かに自閉度が高い人が職場にいる が正しい

アハ(^^)

TOEICの試験は間違えないよう慎重に読んでたら時間足りなくなった。
二度目はサクサク解いていったらうまく時間配分できた

何点だった？

藤井聡太とかひろゆきとか受け答えまともだしそんな有能な奴らの話出すやつ頭おかしいんじゃないの

藤井聡太は普通に会話でキャッチボールできてる、長時間のＣＭ撮影が笑顔でこなせる時点でコミュ力に問題がない
ASDとはとても言えないレベル

藤井聡太はブサイクで無口なだけで発達ではないんじゃね
目つきはフツーだし

運動神経良いしな

藤井聡太って歯を磨いてないよね
見る度に茶色くなっていって汚らしい

コーヒー紅茶緑茶などを飲むなら歯の着色汚れは避けられない

年齢的に着色には早いよ

>>375
目つきからして全然フツーじゃないぞ？
あれがフツーに見えると言うのは君のセンサー自体がぶっ壊れてるってことだよ
ASDあるあるだから仕方ないけどな

ASDじゃないよ
あの目つきはブサイクなだけだと思う

あと藤井聡太はサバン症候群という人もいるが、サバン症候群は知的障害者がなるやつだから藤井聡太は違うだろ

羽生名人も生活は変わり者といってた気がする
１つに秀ですぎるとどこか足りなくなるのかもな

IQは高すぎても一般人と合わなくなるからIQ120が理想

言い出したら長嶋茂雄と長嶋一茂なんかモロだろ
世の中からは求められてるけど

>>383
凸凹じゃなくて凸凸

世の中から求められてるかどーかだと思うよ

>>382
>あと藤井聡太はサバン症候群という人もいるが、サバン症候群は知的障害者がなるやつだから藤井聡太は違うだろ

これも偏見だろ
手塚治虫なんかもサヴァン特性あったけど、医師免許取ろうとするぐらいの頭はあったしな

>>386
凸凹だよ
藤井聡太も羽生名人もプライベートの生活は他人が面倒みないと危なっかしいレベル
ただ凸の部分が異常に高いんだよ

>>383 >>389
羽生は寝癖をきちんと直さずに公の場に出て来てしまうのが昔よくネタにされてたようなw

加藤一二三も典型の奇人変人
前歯の欠けは長考からの食いしばりが原因で失ったというが、義歯を入れたら調子が狂ったからと未だに欠けたままにしてたり

相手の盤側に立って見下ろすことで思考を変えるという、マナー違反スレスレの「ひふみんアイ」戦法が嫌がられたりと
何かと強烈なんだよな…

長文ASDおばADHDスレで虐められたから吐露と仕事スレに逃げ込んでハッスルしてるのな

>>387
これな、結局
凹があっても凸の部分で求められた事が出来るなら問題ない

確かに凸の部分がアイドルに詳しいとか鉄オタならダメってことか
やたら歴史に詳しい、数学オタクなら求められる職種も多いのにね

藤井聡太も羽生名人もASD特有のプレコックス感は何もない
だからASDではない

>>373
ほんとこれな
仮にその人達が発達だからといってなんなんだ？と言いたい
あなた方とは能力が違いすぎて関係のない方々ですよ
そしてよく考えてみてな、全く関係のない雲の上の人が発達であるかどうか論じてどうするの？
1を良く読んでね

ほんと今スレになってからまともな議論ほとんど出来てないな
前スレはもう少しマシだった気がするんだが

※スレルールにて有名人が発達かどうか議論する等の行為は止めるよう記載されています
発達認定されやすい芸能人有名人名は予めNGにぶちこむことを推奨します

乃木坂の遠藤さくらは集団行動が苦手でいつも1人でポツンと居るらしいからASD疑惑があるな

元AKBの島崎遥香も以下同部

>>396
ルールにはないな
>>397
上レスの後にそう書くと言うのは反論あるのかな？

いや1に書いてあるだろ…

テレビ世代の昭和おばさんは芸能人有名人の話が大好きだから仕方ないよ

もしかして例えば「ここを通るのは危ないので避けた方が無難です」とか書かれてても「通るなって書かれてないな！通ってヨシ！」とか思う人なのかね
それでは会話は通じないよな…完全に相手にするの止めるよ、スマン

>>399
ごめん。ここしか分からない
＞・有名人や芸能人について語るスレではありません。たいてい荒れるし実りがないので止めとくのが無難。反応するのもやめよう。

あっ逆にあなたのレスを誤読してた…ごめん

>>401
自分はなぜ通ってはいけないのか検証して、通る場合の利点と欠点を検討する。
他人が通らないほうが言うのは、その人の評価なのであまり信用しない。