休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活 66ヶ月目

スレ題名の通り、こちらは、メンヘラ（精神疾患）で休職・退社・解雇（失業）などで
傷病手当金/失業手当金で暮らしている香具師のスレです。

前スレ
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活 65ヶ月目
http://mevius.2ch.net/test/read.cgi/utu/1578743514/
休職・失業で傷病手当金/失業手当金生活 64ヶ月目
http://mevius.2ch.net/test/read.cgi/utu/1575369958/

-テンプレ-

�@失業手当の延長手続き
https://tetuduki-b.com/jyukyukikanenchou

�A傷病手当金の自動計算
https://keisan.casio.jp/exec/system/1539655799

�B失業手当の自動計算
https://keisan.casio.jp/exec/system/1426729546

�C自己都合の日数を就職困難者300日にする手続き
https://lifetip.net/unemployment-insurance-367/

�D障害者向けの支援施設
https://snabi.jp/

�E 雇用保険の傷病手当
https://snabi.jp/article/161

ありがとうございます！

立て乙

ありがとう。乙です。

お疲れさまです！

>>1
乙です

ありがとうございます！

お疲れ！明日は二回目の申請だ
二回目からは会社証明ないから楽。
明日はけんぽに直接持っていく。

>>8
郵送でもいけますよ！
簡易書留あたりで！

健保が東京なんで、
遠すぎていつも郵送です。

たておつ

スレ立て乙です

今日、健康組合から現況書と言うものが
初めて届いて4つ質問があり
1雇用保険の受給期間延長通知書（写）の提出
2現在の医療機関においての受診状況
3現在、自宅ではどのような療養を行なっていますか？
4今後の療養見込み期間及び復職見込みはいつ頃から可能ですか？
と言う書類が届きました。
3、4について
3は規則正しい生活を心がけてると回答して
4は何て書いていいのか、分かりません。
就職活動してると書けば良いのですかね？
いつ決まるか分からないから、決まり次第
働くって書けば良いんですかね？
ちなみに今月で傷病手当金が1年になり、
会社を退職したのが昨年の7月末です。

>>11
「主治医に確認しましたが、不詳とのことです」

勿論、医者に訊いて「あと3カ月くらいで就職活動始められると思うよ」
みたいな返答をもらえればそう書けば良いけど

>>11
4は努力しているが条件が合わない。とでも書いておけば。

主治医には就職活動を始めました
とは言ってあるんですけどね。
8月まで傷病手当金がもらえるので
8月までって言っても良いんですかね？

>>15
これ何か良さそうな回答。
てかそんな問診票みたいなのあるの知らなかった。

>>15
あ、こっちのほうがいいな。

皆さまあがとうございます。
自分的には時期を明確にしないと
いけないのかな？と深読みしちゃいます。
就職活動できるなら、傷病手当金は払わなくて
良いよね？って思われて支給打ち切りが怖くて
単なる傷病手当金受給が1年になるから
聞いてきたのか、良く分からないですけどね。

>>18
大企業の健保ですか？

自律神経失調症と慢性疲労症候群は同一疾病ですか？

>>19
18ですが、ある業界の健保です。

みんな、いくつくらいなんかな？若いのかな

>>21
了解です。
>>22
私は30代です。

すみません、どなかご存知でしたら教えていただきたいのですが。
婦人科系の病気で激痛やら出血がひどく会社に行けない日が何日か続きました。ですが、2日休んで出勤、また休んで出勤、というように少しでも調子がいい日はなるべく出勤していました。
病院にいって医師に診てもらいましたが、腫瘍もあり出血もひどく手術してもいいんじゃないかと言われています。今はとりあえず強めの薬で様子見で、また来週受診の予定です。受診した結果、症状が悪化していたり改善しない場合は手術する予定です。
実際に休んだ日は以下なんですが、（略の意味は祝日、欠勤、休日、出勤です）
祝欠欠出休休欠欠出欠欠
6日間欠勤しています。傷病手当についてですが最初の待機期間3日は、祝日含めて2日間欠勤した日と合わせていいのでしょうか。また、ちょくちょく出勤しているので傷病手当受給対象にはならないのでしょうか。

>>22 40手前

待期には有給休暇、土日・祝日等の公休日も含まれる
待期が完成したら出勤欠勤の繰り返しでも
傷病手当金の受給権がある

>>24

https://shoubyou.com/index.php?%E8%B2%B0%E3%81%86%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AE%E6%9D%A1%E4%BB%B6

>>24
休んだ分貰えるとおもいますよ！
申請書が必要なので会社に報告し、
医師に労務不能の診断書いてもらってください。

お大事に

>>22
還暦越え
あと、数年で老齢年金250万/年くらい貰える
早く貰うと70%、
65から100%で貰う予定76才迄生きればで早く貰うより総額が多いらしい

または少し伸ばしてから貰うか考え中
70から貰えば140%だが、

65歳で貰い始めると
65〜81迄で16年X100%=1,600%

70歳で貰い始めると
70〜81迄で11年X140%=1,560%だから
82歳以上生きれば勝ち
81歳で寿命が尽きればほぼチャラ
80歳以下で寿命が尽きれば負けw

あなたは何歳迄生きるつもり？

あんまり先伸ばししてると年金制度が破綻して貰えなくなってしまうかもw

>>22
52歳
昨年51歳から傷病者手当金＋障害厚生年金を受給中。
就労不能なのでこのまま障害厚生年金暮らし。

60代で老齢年金に切り替え
死ぬまで年金生活者。
社会人時代に掛けていた分はほぼ回収済み。

あとは会社側が掛けていた分を回収しながら生きていく。

>>30
失礼ながら傷病手当金かなりの額貰えてるんじゃないですか？

休職１か月目のものです。
できればのんびりしたので、１年６か月フルで傷病手当をもらいたいのですが
病院で嫌がられたりしますか？
もう、治ったから働けとか言われるんでしょうか。

>>32
嫌がられたりしませんよ。
ただ、医師はあなたの事を
治してあげたい気持ちが大きいので
治そうと必死になります。

初めから最期まで貰う気持ちでいくと
1年6ヶ月あるので気持ち的に
再起不能になります。

失業手当までもらうと＋300日もありますし。

お身体お大事にして下さい。

>>32
病院に聞けよ

酒は本当にヤバイ。金が入るから朝から飲めるから廃人まっしぐら。今断酒5日目。

室内でトレーニングしてウォーキング5キロ行きたいが。おきあがれん。

>>33です

先生に聞くのは、お金欲しさにずるしてるように思われるのが嫌で聞けません。
真面目に自宅療養しています。
真面目過ぎて（テレビを見ない、本を読もうとしてる）、先生にボケーっとテレビでも見てなさいと言われます。
毎週病院通いで治療代が6000円/月ほどかかるので、それが痛いです。
もう少しボケーっとしたら、資格のための勉強をしようと思います。

先生に対して、無理して元気を装ってしまう自分に嫌気がさします。
元気にならなきゃとプレッシャーを感じてしまう・・・

>>38
「できればのんびりしたいので」と書いてるあたり
完璧にあなたはズルをしようとしてるんだから間違ってないでしょ
いわゆる真面目クズってやつかな

自分に嫌気がさすなら、真面目に療養すればいい
お金に困ってるなら、復職するためにはどうしたら？を医者に訊けばいい
ぼーっとテレビを見るように言われたなら、そのとおりぼーっとテレビ見てなさいよ
資格の勉強したいなら、1日何時間やればいいか相談しなさいよ
1日のスケジュール立てて、それが現実的かどうか医者にアドバイスもらって
そして働けるようになれば、その時点で1年半経ってなくても復職しなさいよ

今日雇用保険の受給延長手続き ハロワのババアがちょっと上から目線+性格　難有り系でちょっと気分を害したぜ

>>40
ガイジ扱いしてるくるからなぁ。
腹立つよなぁ。

>>38
とりあえず医者の言う通りに
してたら大丈夫だと思います。
症状が軽くなったら資格の勉強なりをして、
やり過ごせば良いです。

私は上記の感じです。
もう退職済みですが。

>>38
自立支援でその金額？高いね
最初からじゃなくて、まだ無理そうということを訴えてみればいいのでは
どちらにしろその傷病手当金の書類書いて貰うために一ヶ月とか数カ月単位で通うから最初から一年半とか言うんじゃなくて、まだ辛い厳しいと訴えればいいのでは

>>38
6000円て…自立支援申請してないのか
それとも精神以外の高い薬もらってるのか🤔

>>44
そういや、そもそも病名は何やろ🤔

医者選びはマジで大変
運しかないからな

だね
うちの先生は凄くアタリだと思ってたんだけど
他の患者も同じこと思ってたみたいで、グーグルマップのレビュー評価めちゃいい
通ってる獣医もダントツ
ハズレ医者の評価も同じだし、あの評価って結構信用できるのな

>>47
ワイも全く同じ。精神科も動物病院も
全てGoogleマップの評価見て通ってる。
結果、両方とも最高な医者、獣医師だった。

知り合いの人が傷病手当貰いながらクラブに飲みに行ったり、無給のボランティアしているらしいんだけどこれって働けるってことだよね？たれこんだらどうなりますか？

>>49
無給のボランティアは身体を動かした方が
良いとよく聞きますけどね。（身体を慣らすため）
お酒は私は飲まないのでわからないです。。。
役に立てずごめんなさい。

ちなみに傷病手当（雇用）か傷病手当金（健保）
どちらですかね？

>>49
判断するのは素人のお前じゃなくて医者だからね
躁鬱の躁状態の可能性もあるし、言動だけでたれこんでも何もならない
まあやってみろ

　そんなことしても　自分性格悪くなるだけだからよしなさい。私もパチンコしてるって言ったやついたみたいだけど、気にしない。松葉づえだから、なにかあったら　助けてくれるから店員に感謝してる。

精神系の病気を全く理解してない人が世の中にな多い
いわゆる偏見ですな。

精神系の人が傷病手当金を受給するには
寝たきりとか、心神耗弱状態になってなきゃならないとか思ってるんじゃないかな。

>>50
健保らしいです
友達の店の手伝いとかしてるみたいなんですけど、これはどうなんですか？

チクリはしないけど元気そうだから

実際ズルしてる連中も多いのも事実だからね
制度利用して休みたいだけ休む人も中にはいる
すぐ診断書書く医者もいるくらいだから

>>55
行った場合どんな調査が入るんですか？
ちゃんと調べてくれます？

真面目にクソ高い保険料払ってきたんだから気にせずガッツリ一年半受け取ればいいんだよ

>>56
知るかよ
自分でやって確認しろや糞が

ってか友達の店の手伝いは無給かもしれんだろ

>>56
どうしても納得出来ない気持ちはわかる
自分の住所氏名と電話番号を明らかにした上で
会社に報告すればいいよ

>>56
健保自体に調査する機関が無いんじゃ無い
連絡しても健保が支給停するとかは犯罪行為じゃ無い限り無いと思うけど
ただ健保から医者に確認の電話がきて医者が
現実の病状を知った場合次も労務不能と診断するかは解らない

むしろ精神病の人は一見元気そうに見える
何も問題がないようにもみえる
しかし心の中には薬で抑え込んでる症状が確実にある
見た目で判別しにくいから精神病なんだよ
偏見だけで荒らしに来るな

つっても大半はただの怠け病の詐病だからしょうがない

無知って滑稽ですな。

>>56
こういう糞みたいな奴実際に居るからな
どこで見たとか一々会社に報告する奴

まぁでも自分も怠けかもしれん
買い出しとか以外、外出出来ないけど
ただの面倒くさがりなのかもしれん

精神系の病気に一旦なれば完治は、ほぼ無理。
寛解と完治は違う。

薬を飲んだら一時的には良くなるが、トータルでは飲まない方が良いと思う。

精神のきつい薬を健常者が飲めば本当におかしくなる事例を知ってる。
まあ、脳に作用するのだから正常な脳がおかしくなるのは当たり前だね。

>>67
勝手なこと言うな。病名による。
医者でもないやつがいい加減なこと言わないように

>>67
健常者が飲んだらおかしくなる薬て何の薬？
そんな危険な薬、精神疾患の患者に服用させて大丈夫なのか

ガチで精神病の人はネットの掲示板なんか見てるどころじゃないよ。
俺は実際に見たことあるけど一日中ずっとベッドの上で
「あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、
あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、あぁ〜、」
って唸ってるような状態だよ。
せこせこと金の計算なんかできる状態じゃないよ。
1回自分のこと見つめ直してみたら？

精神薬って飲むと太るし
だんだん効かなくなって
さらに強い薬を欲しがっていくよね

アメリカで訴訟起こされて禁止になったが日本では投与可能な薬
自分でググれ。

>>53
障害年金もそうだよな。
以前、「年金を貰えるのは寝たきりとかの人だから、自分で精神科に通院していて年金を貰ってるのはおかしい。そいつら全員詐病だよ」って書き込んでる奴がいたな。
そいつ医療関係者だって言って書き込んでたから質が悪いよ・・・

休職してから、好きな音楽をちゃんと堪能するという事が出来るようになった。
いつも通勤中に聴いてた筈なのに、精神的に追い詰められて余裕の無い状態で聴いてたのとではえらい違うみたい。


休職してから何というか人間的な実感みたいなものを得られてるようになったように思う。

パワハラやイジメなんて、ダウンして休職するまで気にしないようにと思って頑張ってたけど、やっぱりそんな異常な状態は長く続くものじゃないんだな。

今にしてみれば何であんな所にしがみ付いてたのか分からないや。

前スレに書いてた健保が厳しくて日記を付けさせられるｗとかネタだよね？
俺は「協会けんぽ」けど、医者が診断書を書いてくれさえすれば確実に受給できるって感じだったな・・・
当然、服薬の日記ｗとかは要求されなかった。
基本28日毎の通院だったけど、鬱で起きれなくて風呂にも入れないから、風呂に入っていない状態で外出はできないから、予約日に行けなくて、
電話でキャンセルして予約を取り直すとかしてたから、当然１か月半後に通院したりもあったけど「１か月以上通院していないから傷病手当金は打ち切る！」とか言われもしなかったし
１年半フルで受給出来たよ。これが当たり前だと思っていた。

>>74
音楽聴いてたら癒されますよねー。
私も投薬後は布団の中でずっと音楽聴いてる。

傷病手当金が、意外に多くて安心しながら
生活出来るようになった。

>>75
協会けんぽは知らんけど退職後に会社の保健から国保に切り替えたときは3か月に一度療養や生活内容を申告するアンケート用紙みたいなのと
薬局の処方薬一覧表もしくは調剤明細書のコピーを提出させられたことがある
国保になると会社の健保にレセプト行かないからちゃんと通院して服薬とかもしているかを把握したいみたいなこと行ってたよ

>>31
傷病者手当金と障害厚生年金を合わせると月28万円ほどです。

>>77
俺も退職して協会けんぽから国保に切り替えたけど、協会けんぽからはアンケートも処方薬を教えろとか一切無かった。
こっちから協会けんぽに、名前と住所と振込先と医師の意見書を郵送しただけ。
協会けんぽはユルユルだったんだなｗ

>>78
傷病手当金と障害年金は併給出来ないんじゃなかったか？
あとで傷病手当金を返還しろって言われるよ

傷病手当もらいながら週２回のポスティングのバイトってできますか？
銀行振り込みで、年末調整をポスティングの会社に提出しなくてはいけません
ちなみに

>>81
傷病手当貰ってるなら基本的には仕事出来ないよ

>>81
医者や健保に聞いて「良いよ」って言われてからやった方が確実。
ここで「社会保険に加入しないのなら、バレないから良いよ」って言って「バレて詐欺罪で前科者になった・・・」とか言われても困るのでｗ

退職するタイミングで傷病手当金をもらいはじめようと考えている。
任意継続か国保かは決めてないけど、けっきょく社会保険料は支払わなきゃいけないから、「傷病手当金ー差し引かれる保険料＝自由に使えるお金」って考え方でいいの？

>>84
税金とか年金も払わないといけないけどね
それと生活費ね、それとも実家暮らしで光熱費とか食費は払ってもらえるのかな？

あと、社保継続でも国保でも、差し引いて受け取るわけじゃないんで
受給したお金から自分で支払う形になるよ

>>84
俺と全く一緒や。
辞めてれ1ヶ月前から受給開始

>>85
いまは実家に帰って療養している。受給したお金から差っ引かれるのか（税金やら保険料やら）知りたかった、ありがとう

>>87
傷病手当金は非課税。
税というのは市民税だね。
非課税だから、次の年度の市民税は保険料は安くなる。

>>80
違います。
障害厚生年金の支給額分が
傷病手当金から差し引かれるだけです。

「当分の間」や「長期」という診断書を出して平気？
https://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1582229299/l50

みんな妻子ありか持ち家か資産あるかで全然状況が違うからね…
こちらは社宅で妻子あり。年金１。資産3000。
働かないが学費は助成金やらでなんとかするつもり。

>>84
任意継続か国保か、具体的な支払金額を確認・比較してから決めて下さい。

どちらでも退職前に発症・受給権がある傷病手当金は、退職後でも
受給できますので。

>>92
おれも退職1ヶ月前から、
傷病手当金受給中やなぁ。
標準報酬額＋会社独自の付加給付10%ついてた。

教えていただきたい事が３つあります。

1 傷病手当金中に教育訓練給付(国が定めた資格取得の為の学費を20%〜50%学校卒業後一定の要件を満たすと負担してくれる制度)を利用できるか？因みに私の場合は学校卒業時に申請する時にはもう失業保険に切り替わっています。


2 教育訓練給付制度を利用するとうつ病の診断書による失業保険就職困難者の300日には何か影響が出るのでしょうか？

3 教育訓練給付制度を利用すると後々最後の砦の失業保険が切れる頃延長しながら通える職業訓練校に通えなるのでしょうか？

この三つです。連休明けにハロワに確認してみますが、とても今不安なので知識がある方、経験者等居られましたらご教授ください。

>>94
1→不可能。教育訓練を受ける条件が「労務可能」だから。
2は知らないけど、確か出ない筈。
3は意味がよくわからない。失業保険を受給しながら教育訓練受けるんだよね？
失業保険が切れる時点で、まだ職業訓練が終わってなければ、給付を延長してもらえるのか？
っていう質問？
それとも失業保険が切れてから、あらためて別の職業訓練を受けるつもりだけど
その時に教育訓練給付を受けられるか？っていう質問？

>>94

その程度の不安が1日我慢できないようじゃ、
社会復帰は先延ばしの方が良いんじゃないの？

>>95 返信ありがとうございます。

夜までの間にネットや知人の他県のハロワ勤務の人に聞いてみました。結果。

1 はネットやハロワ勤務の人に直で聞いた回答だと2人とも傷病手当金の時は職業訓練校は無理。だけど資格取得の教育訓練は別物で傷病手当金期間でも勉学は別だから可能とききました。
後は申請する時、傷病手当金はもう切れているので更に関係ないと言われました。
私も無理だと思ってるのですが、一体がどちらが本当なのでしょうか？

2 は健保とハロワは関係ないので貰える。と言われました。

3 は傷病手当期間中に教育訓練受けて資格が不合格だった場合、再度300日が切れるまでに良い訓練校があれば入校できる資格はあるのかと言う意味でした。

頭が混乱して来ました。明日直接ハロワに連絡して聞いてみます。丁寧に答えてくださりありがとうございました。結果がわかったら報告します。

>>96 だよね。なので傷病手当金打ち切って春までに再就職はやめたよ。こんな事で心臓バクバクしてんだもん。

2019年4月入社〜2020年3月末退社の一年勤務
そして4月から傷病手当金をもらうとする

この場合って2020年3月の給料って実際は2020年4月25日辺りにもらうよね
じゃー4月分の傷病手当って差額しかもらえないの？
それともそれは3月の労働分だから関係ないよってことでちゃんと満額でるのかな？

教えて凄い人

>>99
4月１日からが傷病手当金。
支給日は関係ない。
４月１日から４月末で申請したとしたら
振り込まれるのは５月中旬以降。

>>99
３月半ばに有給なり、欠勤で給与と重なるなら
差額は引かれる。
待期期間が４日は傷病手当金出ない。

今の先生と合わないので人知れず他の病院に行きたいのですが切れ目なく受給するためには1ヶ月くらい前の病院と現在の病院に通うしかないですよね？
そこで質問なのですが保険使って病院にダブルで通う期間が1ヶ月くらいあっても問題ないのでしょうか？

え、何も問題ないだろ…

>>102
傷病手当金貰ってる間はガマンした方がよく無いか？
身体や病気なら問題無いけど精神疾患なら
次も就労不可の診断書貰えるか解らんよ

>>80
傷病手当金が精神の病気で
障害年金が身体なら併給できるんじゃなかったか？

そもそも、傷病手当金を貰う病名と、障害年金を貰う病名が違えば
併給可能と聞いたが、ありゃ嘘なのか？

>>106
病名が違えば貰えるかもしれないけど、通常、話の流れで同じ疾患だと思うだろ？ｗ

>>103
2つの病院行ってたことあるんですか？
>>104
いえ、実は無理矢理はたらかそうとしてくる先生でして逆にこのまま通っていた方が就労不可通してもらえず精神的に不安定なのに放り出されそうなんです。
ですので出来れば他の医院に診ていただけたらなと思いまして

>>108
セカンドオピニオンって普通だろ
なんなら、ただの風邪でも町医者行ってレントゲンに変な陰あるからって総合病院行ったりするやん

>>102
同じ病気で複数の医療機関を受診しても咎められない。
本当は「あちこちの病院に行って無駄な医療費を使うな・・・」って国は思ってるんだろうけどｗ

書き込みの紹介のみして立ち去りますが、
真面目な話、薬や医療も大事ですが、知識を知るだけでも救われることがあります。
一見、苦しみだらけのように思える事もある世界ですが、
少し長い目で見れば、誰の人生にも必ず救いがあります。

たとえば見かけのお金や財産は少なくても、
下記の69を知るだけで、人生の本当の完全な救いと、
我々に本来与えられている永遠の転生や無尽蔵の豊かさ、
そして損・遠回りしない生き方が《客観的な証拠付き》で分かります。
少なくとも、この知識・認識の有る無しで人生（現在・結果）は確実に大きく変わります。

人生の完全救済の証明
http://itest.5ch.net/test/read.cgi/psy/1514042708/69

>>102・>>108
同じ病名で2か所に通院するのは二重診療になるので
場合によっては全額自己負担になる
（受診時は3割支払いだけど、後日「残り7割払ってね」という請求が来る）
それに、次に通う医者も、働いた方がいいよと言うかも知れない
自分にとって都合のいい医者をさがしてあちこち行くと
ドクターショッピングしてるとモロバレで、健保に目をつけられるよ

じゃあどうすればいいか？普通に紹介状もらって転院すればいいんだよ
今の医者に言い出しにくい気持ちはわからんでもないから
「親戚に勧められている医院がありまして、そちらにお世話になろうと思います
つきましては紹介状をお願いできるでしょうか」って感じで言えばいい
断られはしない。もし突っ込んで質問されたら
「いや、私は良く知らない先生なんですけど」とでも言えばいい
ただその場合は、宛名空白の紹介状もらって「どこにしようかな」はできないので
ちゃんと行き先を決めておこうね

怖いわ。怖い。もう一年が来る。もう無理かも。

休職せずにやってればよかった。無職怖い。もうすぐ40歳だ。体動かない頭動かない。貯金も殆どない。生きる気もしない。老けてきてるし。

傷病手当金、別の病名なら併給なら
発達障害(ADHD.ASD)と適応障害なら別扱い？
実際適応障害なら障害年金出ないしね。
併給できないと困るよw

>>114
休職に至った理由というか、原因は何だったんですか？

40超えるとマジで介護くらいしか仕事ないよな

>>116 休日出勤が続きストレスで鬱とアルコール依存症気味になった。やっと取れた有給の日に何回も呼び出された。
経営者に抗議したら実質解雇の自己都合退社。
>>117 求人見てもまじで未経験可だとうちの地方だとマジ正社員は介護飛び込み営業とかしかないわ。
ここか他のスレでも今の間に資格取るって言う人が前数人いたけど調べたら資格あると40代未経験でもってのはある。
ただ、上の方でも出てたけどスーツ着る系だと下でも宅建士とかは取らないない。後は電気とか溶接とかもあるらしい。
何したらいいか何が出来るのかもう分からない。でも、カウントダウンは進んでゆく。
20年いた職場。慣れたルート営業。お客さんも全部覚えてた。辞めなきゃよかったよ。また全部一からとかもう。

介護って薄給だと思ってたけど
調べたらそれなりな給料だよな
前より良くなるレベルだ

>>108
並行して通院したことはないけど別に何も問題ないでしょ
セカンドオピニオン推奨してる病院もあるくらいだし
https://i.imgur.com/Gu8Cc2b.jpg

>>119
中小の事務や病院の医療事務と給与は変わらんかな
夜勤あればプラスされるし
まあ薄給なんは薄給だけど残業なくて有給全取得可能だったしとにかく自由な時間が多かったよ介護は
人間関係さえよければそんな悲惨な仕事でもないし>>118も一度やってみたらいいんじゃないかなと思う

社会保険入らず労務不能の状態で働いたら受給できるの？
日本語おかしいけど、数日分もらったやつ返さないとダメですよね

>>120
自立支援医療の医者とセカンドオピニオンのドクターと２つ通ってた事有るよ。主治医が高齢でもう老い先短そうだったから、薬の処方変えて躁転させられたのを機にセカンドオピニオンのドクターの所へ自立支援医療を移して前の医者は辞めた。

LINE. coral91reef

生活保護一人暮らし、うつ病、33歳、男性。大阪ミナミに住んでます。
薬で欲低め。パートナー居ない人連絡下さい。いつまでもただ一緒に居てくれる運命の人。探してます。
必ず大切にします。

>>124
誰？

>>124
なにそれこわい

>>124
歩く肛門生殖器は死ね

もうすぐ春だし狂った奴が湧いて来るね。

正直気絶したいのでさっきから酒を買いに行こうか迷っている。

>>129
酒に逃げてはだめだ

1日1日を過ごすことに精一杯でなかなか先のこと考えられない

そもそも、酒や何かでストレスを発散できるなら良い。

無理なら、酒はやめたほうがよい。

いつも思うが、どうせどうにもならない事が多いのが人生。
適当に生きれるように変えていく方が楽。

毎日のように起きる事件や、見通しの無い政治
自分が考えてもどうにもならない事に気付いたら
楽になる。

無論無関心ではなく客観的に考えるのだけどね。

コロナで1週間で傷病手当金1ヶ月分下がってる。収束して戻したら現金に変えたい。
けどもう売るに売れない。オリンピック中止とかなったらそれこそ20年間は売れない。

株価やべぇ。イラン戦争なりかけの時がそよ風のようだ。何だこれ？下がりっぱなしだ。そんなにヤバイのか？
こんなん鬱治っても社会が終わりだろ。

3月1日から傷病手当金支給対象日で初申請について調べてるんだけど、医者に「3月分の申請するなら4月1日以降に書類書きます」って言われた
(労務不可能と認めた期間について見込で書けないから)

仮に4月1日に書類提出したら振込まで1ヶ月半〜2ヶ月かかるらしいから5月下旬振込ってことだよな…？
正直そこまで無給だと死にそうなんだけど早められる方法ってないかな
例えば3月上旬に3月分丸々申請するのって無理？

無理です。

>>135
もう書かれてある通り無理だからお金を人に借りるかクレジットカードのキャッシングとかで一時的に凌ぐしかないかな。

>>135
一時的に金借りるか、貯蓄を削るかしか無理ですね。
私は初回12月分が2月に振り込まれました。

>>136-138
やっば無理か、さんくす
ちなみに初回だけ2週間くらいの申請期間で申し込んでも大丈夫だったりするかな

>>139
3月1日から2週間後にまた通院して医師が書いてくれれば申請できるよ。

>>140
何度もありがとう
ちょうど次の予約が3月2週目だからそこで書いてもらって初回申請進めるわ

休職してから、すぐ歩いていけるコンビニと、
自転車でないと行けないジェーソン（近所にある安いお店）、後者を選ぶようになった。

税抜きで、
ジェーソンだとポテチ69円、カップ麺99円、アイス99円、
うどん玉（3玉）で99円とかで、とてもじゃないがコンビニで買えないよー

烏龍茶も２Ｌのちゃんと聞いたことあるメーカーのが119円、お水も安い。

自転車で帰り、水を持って帰ってくるの大変だけど、
それでもヨーカ堂のネットスーパーとかで頼むより安いしね。

俺は密林でかさ張るトイレットペーパーや重たい水を買ってるわ
重たいので5階建てエレベーター無し居住
5階まで階段を配達してくれる宅急便の人に感謝

うちはサンディがジェーソンみたいなスーパーだわ

お前ら地元ネタ禁止
地方の俺は何言ってるかわからん

西友のネットスーパーが一番便利かな。
水や紙類に酒まで全部配達してくれる。

教えてください
退職日が公休（日祝とかで）の場合って『退職日に欠勤すること』の条件を満たせているんでしょうか？

パワハラで適応障害になり傷病手当の手続きして辞めたから毎月の収入はあるし半年も家にいたら良くなったから就活始めてたんだけど

公立小学校休校ってマジか
2歳の娘も保育園行かせにくくなるよね
これから一ヶ月もこどもと毎日いる生活と企業の募集が減ること考えたら一気に動悸が始まって久々にソラナックス二錠飲んだ
傷病手当はあと一年あるけど不安しかない

>>148
傷病手当てで収入が０じゃないしコロナが流行っている時に休めて、かわいい盛りの子どもとも一緒にいられるんだとプラスに考えるんだ。
まだ若そうな感じだしどうにかなるよ。

>>149
ありがとう
就活してるからって医師に治った気がするとか言わないで良かった
4月入社したかったんだけどなぁ

皆さんは買い物とかこまめに行けてますか？
日中からちゃんと外出してますか？

自分は休職してから、
薬のせいなのか症状なのかわからないけど、日中は全然動けない。
夕方くらいになるとやっと少し動けるようになるから、そこで3日分くらいのを買い物してきて後はずっと部屋に引き篭もってる。

一人暮らしだからまだ良かった。
同居人が居るとこんな自分のペースでやれてないなと思う。

>>151
外出するだけ偉いやん。
ネットスーパー使い出してから、完全引きこもりの完成だよ。

>>152
俺も同じくネットスーパーしか利用しない。

飲んだら１日まともに起きれなくなる薬もあるからな

そんな薬飲まないほうがいいよ
あれって医者が薬漬けにして金もうけするための罠だからね
安倍が俺達をねらってそういう嫌がらせしてるらしい

>>155
うわぁ。。

>>155
わざわざキチガイのフリしなくていいから

ほらね
手先が示し合わせたかのように来るでしょ

>>147
公休はOK
有給は駄目な場合がある

>>159
有給がダメって聞いたことないな

前回の受給終了から3年経ったけど、最受給難しいかな？
もう産業医も限界と認める位のうつ状態なんだが

>>161
健康保険組合によって基準が違うので
実際に請求してみないとわからない

>>147

https://shoubyou.com/index.php?%E9%80%80%E8%81%B7%E6%97%A5%E3%81%BE%E3%81%A7%E6%9C%89%E7%B5%A6%E4%BC%91%E6%9A%87%E3%81%A7%E3%81%AF%EF%BC%9F

退職日は休んでればok
もちろん有給もok
国が定めている制度だから全国共通。
ちなみに、俺も退職日まで全て有給で休み
傷病手当金受給してます。

以前、傷病手当金を申請したら病院と薬局の領収証を求められたが紛失してしまったと書き込んだものです
一段落したので情報共有を兼ねて書き込みます

現在インターネットの普及で社会保険に関する不正受給が多発しているらしく、元職場の保険組合では厚生労働省の指導で診療録や各保険の受給状況を定期的に調査しなければいけないようです
私の場合は病院・薬局の領収証の他に離職票や健康保険証のコピー、調査への同意書、医師からどのような指導を受けどのように療養しているかなどの質問表を提出するように言われました
領収証と質問表は傷病手当金を申請する際毎回送らなければいけないようです
また、今回のように領収証を紛失した場合はお薬手帳のコピーでもOKでした
(病院の領収証はご厚意で特別に再発行してもらえました)
私は12月に退職しましたが、12〜1月分の申請書を提出した後に追加で書類の提出を求められたので現状まだ受給に至れていません
(書類到着後に審査が行われるのでまだ確実に受給できるかも不明です)
私のように初めて傷病手当金の申請をする方でなるべく早く受給したいという方は、書類の提出が求められた時に備え事前に準備しておいた方がいいかもしれません
長文失礼しました

>>164
どうにかなって良かったね。

>>151
自分は一度朝起きるけどだるくて二度寝して
しまい、お昼前に起きて、夕方に毎日
買い物がてら外に出てる。
いつもは18時頃に出かけるけど
最近は15時とか16時とかに外に出てる
この時間だと温かいものを買うのができないから
悩むところです。

>>164
某4400億円の大赤字を出した鉄鋼業の会社ですが、
毎日何をしたか療養日誌を書かなくてはいけません。
健保めちゃくちゃ厳しくなってます。

他の健保もこれからだんだんと
厳しくなっていくと、
主治医も言ってました。

月一受診だとお金が降りない所が増えて
きたとの事です。（治す気がないと見られて…）

>>151
基本自炊です。
理由は産地などちゃんと選べるから。

パチンコで遅くなった時は総菜メインで自炊は減らす。
減らすと言っても簡単な料理をして酒のつまみにする。


金に余裕があれば、海外も含む旅行も行く。
時々彼女とお楽しみ。

こんな生活がいつまでも続くと願うが、制度的に無理。

ですから、可能な限り療養したい。

要は考え方ですな。

>>167
ええええ月1だめなんだ…厳しくなっていくなー…

>>169
正直そこは健保次第やと思いますよ。
だだ、健保もどごも赤字が凄い多いらしく、
不正受給が、多いらしく、
かなり健保も困っているらしいです。

余談ですが、精神障害者保健福祉手帳を
役所に交付してもらうため行った時、
何故、手帳を取ろうと思ったのですか？
と聞かれました。
（手帳を取得する人が増えているらしい）

病院とカウンセラーに勧められたので
と言ったらその人から、
「ありがとうございます理由を聞けと
言われていますので」との事。

失礼しました。

協会けんぽだと月１で今のところ大丈夫だな。健保組合の方が厳しそうだな。

みなは2回目の申請は何営業日ぐらい で入金？

>>172
営業日ではないが、郵便で送って１２日前後で振り込まれる。
直接協会けんぽで申請し、早くお願いしますで
１週間後だね。

>>172
2ヶ月弱かな。
休職中だから、給料日に振り込まれる。

>>171
前にも書いたけど、俺も協会けんぽで月一どころか、鬱で起きれなくて診察日に行けなくて予約を変更して１か月半ぶりに診察を受けたりしたこともあるけど、問題無く受給出来て１年半マックス受給した。
協会けんぽはユルユルだよね？ｗ
他の健保組合が>>164みたいに厳しいって知って驚いているよ。

>>174
休職中の振込って給料日しかないの？

>>176
在職中の傷病手当金は「その会社による」としか言いようが無いだろうね。

電話して、
申請書届いてますか、どれくらいに振り込まれますか？でいいんじゃね。
所属するところによるだろ

>>166
自分と似てる…

自分も同じような生活リズムです。
やっぱりお薬が強いのかなぁ？
今日はこんなに早く目覚めてしまった。

>>170
コロナで申請して来る人を警戒してるのかも
感染が拡まると申請者激増の可能性が有るし
受給期間も不透明
傷病手当金の事を知ら無かった人達にも知れ渡るから今迄より申請者は増えそうで審査を厳しくしてるのかも？

>>180
確かに、私は会社に傷病手当金説明した時「は？」
って言われたから、自分で動いて健保に連絡しました。
会社の人じゃ話通じないので、説明を会社へ
してもらえますか？って話したら直ぐに受給
出来ました。理解してない人が多すぎる。

今の時期、傷病手当金もらうの苦労するかもね。
連続で４日休みも、退職日の欠勤も、コロナ絡みで有耶無耶になりそう。

時期ずらして退職するのが吉かも。
まあ審査とか厳しくなるのかもしれんが。

>>182
病名は何になるんやろ、コロナの場合

傷病手当金の受給期間のことについて聞きたいんですが、祝日に腹痛がひどくなり痛み止めを飲んでなんとか我慢し、次の日（平日）に会社を休んで病院に行きました。
この際、祝日も自宅療養として待機期間3日に含まれるそうなのですが、医師に書類を渡し祝日の日から日付を書いて欲しいと言うと、初診日からしか書けないと言われました。
医師に書けないと言われたらもう仕方ないことなんでしょうか…。

>>184
待機期間の成立と、医者の証明は別物だからね。
医者にかかってない期間の日付は書けないよ。

>>184
待機期間完成が出来ずに傷病手当金が
もらえないから
初診日を何とかして欲しいと言う事？

>>183
「ウィルス性肺炎の疑い」とかだろ？

>>184
医者が言ってる事が正しいよ。
医者は診察する前に病気だったとは書けないから、超能力者じゃないからねｗ
待期期間に祝日や休業日も入るけど、医者の労務不能の証明とは別の話だから・・・

>>184
待期期間は、医者に診察を受けた日からだから、初診日の前は関係ないよ。

失業保険にもうすぐ切り替わるんだけど、就職困難者の場合、月に何回ハロワに行ってPCいじれば認定されるの？

ちなみに、このままだとまともな転職なきから300日の半分くらいは資格取得するために時間を使いたい。
どうやったら1番簡潔に認定してもらえるの？昔は確かハロワで次に何回かPCで仕事閲覧したら良かったよね？

地方にもよるけど今はPC見るだけじゃハンコもらえないとこが多いと思う
印刷して窓口まで持っていって相談までやらないとハンコもらえないとか

>>190
うちのハロワは就職困難者は専用窓口でお話してハンコ貰うだけ
PCすらいじらなくていい
窓口の人に、体調どうですか？と聞かれ、まあまあです、と答える
そしてハンコを押して貰う
それだけ
最初は、まだ期間があるのでゆっくりして下さいね
最後の方は、くれぐれも無理はなさらないで下さいね

終始優しく対応してくれるよ
申し訳なくなるくらいだよ

あ、月一回ね
その障害者窓口と給付窓口の2箇所で手続きすりゃいいだけ

失業保険の待機期間三ヶ月を短縮するための診断書のフォーマットってハローワークにあるんですか？

問い合わせたら？3ヶ月待機なしにする程度なら普通の医師の診断書でもいけそうだけど

>>192 >>193 ありがとうございます。

ハロワに有る雛形って主治医の意見書ってヤツじゃね？？
障害者枠登録するときも雇用保険の受給延長する時も同じ書式だった気がする。

>>198
多分それです。
>>196
問い合わせるのが怖くて……。

基本的なこと質問して申し訳ないです
何度調べてもわからないので。。。
現在の職場は昔ながらの肉体労働でパワハラが酷すぎるんです
そのため退職してから傷病手当をもらって次の就職への足がかりにしたいと思っています
そこで退職日を含めた連続4日間は休みます
有給、有給、公休、公休という順です
最後の公休が退職日と予定しています

いつからいつまでが初診であればいいんでしょうか？
いつ手当を申請すればいいんでしょうか？
基本的すぎることですが脳みそが足りない人間に是非ともご教示よろしくお願いします。。。

>>200
基本的に医師の指示で休職だから最初の休みが医師の指示じゃないと待機期間にならない

質問させてください。
昨年の12月より体調を崩してしまい診断の結果、適応障害と診断されました。
今回、2度目の傷病手当の申請となりますが、会社側より送られてきた書類を確認すると、受取代理人の欄に会社名と会社の口座が記載してあります。
質問としては、私の何ら許可なしに受取代理人の欄に勝手に記載して書類を提出要求するようなことはあっても問題ないんですか？
また、受取代理人を通して傷病手当を受けとる際、保険料以外の差引をすることは何ら問題ないんでしょうか？
詳しい方がいらっしゃったら教えてください。

>>203
会社が健保から傷病手当金をうけとってから
あなたに渡すから代理人の記入は構わないのでは？
雇用保険や社会保険費を引くのは当たり前だと
思います。退職したら全部自分で収める所を
会社側が負担してやってくれてるだけですから。

>>203
傷病手当金から社会保険料や税金等を
引いて支給したいという意味だと思うが
納得いかないなら会社に連絡して聞けばいいよ

>>204
引くのはわかるのですが、何も連絡なしでされることに抵抗があるのですが。保険料等を差引ますよとか、何かしらの文書や手紙があるものかと思いまして。

>>204
代理人の本人の確認なくして記入するのは問題ないんでしょうか？他にも信用できないことが多々あるだけに信用なくて。

>>205
そうですよね。確認するのに連絡するのも精神的に辛くて。確認するほかないですかね。

>>208
電話無理なら手紙出したらどうですか？
私は傷病手当金申請したら
手当金通知書も来てないですよ。

私は退職済ですが毎月給料日に
しっかり振り込まれていますよ。

>>206
うちの会社は傷病手当金の受取人を会社にしてもいいという承諾書書かされたけどな
会社があなたに渡してないんじゃない？
大切なことだから電話よりメールで確認した方がいい

>>209、210
ありがとうございます。今日メールで確認してみます。返事ありがとうございます。

４月から宅建の学校通われる方いらっしゃいますか？

>>212 通います。

>>212 以前同時期にゼミ通うって言ってた方ですか？でしたらお互い頑張りましょう！私は資格取得と転職、後はうつの治療に専念する為
5ちゃん依存を治すと言うか、5ちゃんももう辞めようと思います。色々休職から手当ての手続きや方法など為にもなったし感謝してますが
なんせ1日中見て引き篭もってるのでこのままだと治るもんも治らないのでわそろそろ5ちゃん辞めます。
ではお互い頑張って抜け出しましょう！何か質問があったのなら、45ふん後に最後に見て答えます。

>>212 因みに自分は東北地方です。田舎なのでのんびりやれるかなと前向きに考えています。
求人もうちの地方だと年齢制限なし資格者優遇です。お互い頑張りましょう！では私は資格取得の為にも5ちゃんしばらく控えます。では！

>>215
おーお互い頑張りましょうね！
ちなみにまだ見てらっしゃいましたらどちらの学校通われるんでしょうか？

2回目振り込まれてた〜

今回は12日 営業日にして8日で振り込まれてました

1月分の手当金支給まだだ。今月中だと思うが早く振り込まれないかな。

協会けんぽだと二週間もあれば振り込まれるけど、そうじゃない所は支給がかなり遅いんだね。

>>219
うちは12月分は2月に振り込まれました。
もちろん初回です。

うつのやつが不動産の営業なんて舐めてんのかな
俺だったらそんな宅建もちのやつに重説受けたくねーなｗ

俺、試験受かったら再就職するんだ。
って死亡フラグじゃ？

お前ら腐ってんなw

見るんじゃなかったw

最後がそれかw

俺は優しいぜ。だって客商売のほうがめんどくさいことばっかあるのわかりきってんじゃん

俺も試験に受からない奴を何人も見てきてるからな。

すみません傷病手当金を初回申請中なのですが教えてください

1月16日に受診しており、その際白紙の1月分申請書を医師に渡して2月4日に医師記入欄に記入してもらい、2月6日に受診した際記入済申請書を受けとりました
その申請書を健保に送付したのですが、健保から「2月4日に受診した領収書を送ってくれ」と言われました
こちらを見ていて申請月の翌月にすぐ書いてもらえるよう事前に申請書を医師に渡しておくのは普通だと思っていたのですが、もしかして医師記入欄の記入日は受診日でないといけないようなルールが存在するのでしょうか
電話でやり取りをしたのが寝起き&相手方も何やらしとろもどろだったので明日きちんと確認はするつもりなのですが、1月16日から2月4日の間に受診している証明書がほしい？ような事を言われたので、何故そんなものが必要なのかわからず…
わかる人がいれば教えてください

2月4日の時点で2月6日まで労務不能ということかな。だとしたら変だけど。
普通証明してもらうなら、初日1/1で2/1までの間、
医師が労務不能と証明するため2/1の日付がないといけないんじゃないｗ

>>228
医者に書いてもらった用紙のコピーをがあればみてほしいんだけど、たぶん何日に通院したか日にちに○をするか記入する部分があると思う。

レスから1/16と2/6に受診したのはわかるけど
2/4は書類を渡しにいっただけだよね？
書類上は1月に受診したきりで2月は受診なし、証明日は2/4になっていたからその間の通院はあったのかを確認したいんだと思う。医師の記入漏れもある場合あるから。
健保側が通常は証明日に受診もしているんだろうと思ってその日の領収書を提出してってなったんじゃないかな。

必ずしも証明日と受診日は同じじゃなくてよいけど、受診日(今回は初診日)から次の受診日までの期間を医師が労務不能と判断されればその期間が給付の対象と審査されるから普通は同じ日だよ。

健保に電話して証明日以降の領収書になると確認して提出、1回目は2/4までが審査対象になるはず。2回目からは2/5から審査してもらえば問題ない。

上のレスでもあるけど二週間に一度は通院しないといけない健保もあるようだからそこら辺も確認した方がいいと思う。

>>228
その様なルールは聞いたことありませんが。
普通は先に医師に申請書渡しますよね？
で、それを医師がいつ記入しようが問題ないと
私は思うのですが。何かその健保にルール
みたいなのが存在するのでしょうかね。

参考になるかわかりませんが
あくまで私の手順です。
1月分を受給する場合は1月の最終来診日
（例えば1月29日）に申請書を渡す。
2月6日（例えば）に診察を受ける時に申請書を貰う。
申請書の医師記入日は2月2日になっている。
（2月2日には受診していない）
これで問題ないはずですが。

健保によってルールがあるかも知れませんので、
充分理解するまで話聞いてみて下さい。

>>230
ちなみにうちは2週に1回必須です。
毎日一言だけど日誌の提出も必須です。

みなさん回答ありがとうございます
ちなみに申請書上なんですが、「労務不能と認めた期間」という欄と医師の記入日欄があります
労務不能期間は1月1日〜1月31日で、医師記入日欄が2月4日になっています
1月1日〜1月31日に労務不能だったという証明を2月4日に医師が記入しました、という事なので私も>>231さんと同じ認識でした
>>230さんの審査期間というのがよくわからないのですが、申請期間とはまた別に審査期間があるということでしょうか？

>>232
やはり健保によって全然違いますね。
協会けんぽだと１ヶ月を過ぎての受診でも問題なく給付されます。日報もなく振込日と同時期にハガキで審査結果が郵送されます。
ただ付加給付金額は健保組合や大企業の方が優れている場合が多いかもしれません。

健保事業所・加入者数
http://imgur.com/gOEIhVG.jpg
トヨタ
http://imgur.com/jiuE2Xt.jpg
NTT
http://imgur.com/f20zPgF.jpg

>>233
わかりづらくてすみません。協会けんぽの記入例で話をしていました。
2/4に１月分の記入がされておりお二人がおっしゃる通り書類上問題ないと思います。実通院日の記入欄がない健保なんですね。

健保から問い合わせは定期的に通院加療をしているかどうかの確認なので電話でその事を話して他にも気になる点を聞いてみたら解決しそうですね。

>>234
なるほど、フォーマットの違いだったんですね

皆さんご丁寧にありがとうございました
受給できないかもと不安だったので助かりました
とりあえず明日改めて確認してみます

まめに、健康保険組合に相談だな。

ブラマヨの番組で見ましたが、
健保全体の約6割は赤字らしい。
傷病手当金の請求も、
どんどん厳しくなっていくだろう。

https://i.imgur.com/uhod8Y7.jpg

>>231
俺が通院してるクリニックは傷病手当金の意見書を診察の時に渡すと、その場で記入してくれる。
「労務不能と認めた期間は、いつの日付にすれば良いか？」とか患者のこっちに聞きながら書いてくれる。

クリニックとか医者によるんだと思う

>>237
大企業の健保組合は組合単体では黒字でも、後期高齢者医療制度に「お年寄りの医療費が大変だから、お金をあげなさい」と言われてジジイやババアに金を取られるので赤字になってるらしいｗ
コロナで年寄りはクタバレば良いのになｗ

見事に年寄りに日本を滅ぼされるな

自然淘汰
当たれば⤵

健保も赤字になるわ働き手も少なくなって経済停滞するわ、やっぱパワハラとかするやつはトータルで見てマイナスだろ

年寄りは必要ないのに病院に行くからいつもごった返して長時間待たされる
コロナよもっとがんばってくれ

>>241
番組内容的には独自の保険組合が
赤字で潰れていって、国保に変われば
国の負担がどんどん増えていくらしい。
要は年金と一緒。

収入は少ないが高齢者の支出が増えて
どんどん一人当たりの保健費が上がっていく。
まぁ自分が歳とったときは若い人達に助けて
もらう形になるんだけどな。

働かない若者が増えてるのも大問題。

>>245
健保組合が赤字で解散したら、協会けんぽに移行するだけだよ？
国保は自営業者や非正規雇用や無職の人達が加入するから、健保組合が解散しても国保に加入するわけじゃないから・・・

>>246
そうなんや。番組に協会けんぽの話
出てこなかったなぁ。
まぁ、傷病手当金支給が厳しくなって
きてるのは事実ですわ…
https://i.imgur.com/kgIbxN9.jpg

ぶった切って申し訳ないけど、精神系で傷病手当貰ってて完治してないけど再就職目指してる人いる？
まだソラナックスかマイスリー飲まないと深く眠れず夜中何度も起きて朝になる
でも原因は過去のことと思えるようになったし、それを思い出して不眠や動悸を引き起こすことはなくなったから、働きたいなと思ってる
とは言え薬飲むと楽で、仕事で何かあった時は薬に頼ってしまう生き方になりそうだけど、これでいいのかなという気持ちもある

>>248
はーい、と言っても傷病手当金は受給停止して時短バイト中だけど
正社員目指してる所
眠剤も飲んでるけどなんとか仕事できるくらいまでは調整できてる

＞仕事で何かあった時は薬に頼ってしまう生き方になりそう
頼ったらいけないのかなあ？
頼ることでそのままずるずる退職しちゃうならダメだけど
頼ることで働けるなら、頼った方がいいと思う

2回目の就職困難者で失業手当貰ってる人いる？主治医に書いてもらえるか頼むの迷ってる
書いて欲しいけど、まんまお金目当てって分かるだろうから
ただ精神的にももう限界なのも確かだから出来れば長く欲しい
今後のことゆっくり考える時間が欲しい

このスレで寛解して正社員として復帰できた人何割くらい居るんだろう？ずっと見てるけどあんま居ないような気がする。
傷病手当金や失業保険が切れそうになった頃断末魔の書き込みがあるけどその後パタリと書き込みが無くなる。
資格取取って転職とかの人も定期的に現れるけどその後良い報告とか書き込みがない。
その後が気になる。自分は何もで出来ないまま一年近く経った。希望が持てる良い報告が聞きたい。

>>250
手帳もってないんですかね？
手帳あったら自動的に、
就職困難者扱いなんですが。

別に嫌な顔しないと思いますよ、多分ですが。

>>248
俺は鬱で傷病手当金を受給していて1年半フルに受給したけど寛解してないけど、失業保険に切り替えて今ハロワに通って失業保険300日受給中だよ。
医者が「今まで労務不能って意見書を書いてたのに、急に働けるよ」って書いてくれるのかな？って不安だったけど簡単に「あ〜書いてあげるよｗ」って言われて拍子抜けしたなｗ

傷病手当金の申請書、医師に書いてもらったら4000円文書代としてかかったんだけどめっちゃ高くない？みんなこんなもんなのか…？
ちなみに大学病院とかでなく近所の病院。

>>251
表向きはクローズで復帰してるけど根本的に治ってないから何かあればすぐ元通りだよ
傷病手当一年半と失業手当10ヶ月貰って社会復帰したけど1年半働いて非正規で契約更新なしという解雇同様の扱いで限界に近かった精神状態がもうボロ切れ同然

>>252
ありがとうございます
手帳は持ってないです
前も医師の診断書のみで枠に入れました
優しくて信頼出来る先生だけど2年も通院してなくて、急にまた通院してきたと思ったら診断書希望とか、流石に呆れられると思う
けど貰えたらゆっくり出来るので頑張ってみます
ゆっくり休みたい
疲れた

>>254
傷病手当金の記入は100点なので1000円。
保険適用なので、3割で300円が基本。

4000円てのはなんか変だね。
診断書とか別の書類とごっちゃになってない？

>>254
診断書じゃなくて、傷病手当金の申請用紙への記入でそれ？
診断書なら普通の値段だけど、申請用紙の医師記入欄へ記入するために4千円は高いな

もしかして診断書と間違えて請求されてない？
明細書あるよね？それ確認して受付に訊いてみたら？

>>257、258

診断書じゃなくて傷病手当金の申請書。そして今の明細書とか見たら自由診療になってた。あれ…？保険効くよな…？

>>251
失業保険の次は障害厚生年金スレか
障害基礎年金スレだろうね

>>260 マジそのパターン多そうだよね。

>>254
それ自立支援医療 の申請書代 と間違われてんじゃないの？ww

昨日書き込んだ228です
今日改めて健保に確認したところ、2月6日の領収書で問題ありませんでした
1月分の傷病手当金も正式に支給決定したそうで一安心です
改めて皆さんありがとうございました！

>>251
二年休んでたけど普通に復帰してるわ
周りは気にしてないからとりあえず行けばいい

Q1.メルカリの売上は確定申告が必要ですか？

洋服や生活用品等の不要品を売却した収入は、所得税の課されない譲渡所得となるため基本的に課税されません。
（1点30万円以上の貴金属、美術品等の売買による所得は所得税の課税対象となります）

また、所得税の課税対象となる譲渡所得が生じた場合には、所得税（国税）の確定申告が必要になることがあります。

給与所得がある方：20万円以上の利益（所得）が生じた場合

給与所得がない方：38万円以上の利益（所得）が生じた

やべー自己責任とはいえ不支給になりそう
数分話して双極性診断されて血液検査必要な薬出されてビビって飲まなかったんだった
その後すぐ転院してちゃんと治療してるけど

働いている職場が3月いっぱいで閉店予定だったのが4月に延びたんだが、自分は3月いっぱいで辞める。
これは会社都合として処理してくれるのかな？
閉店には変わりないけど最後まで居ないから自己都合として処理されるのかな…最近考えすぎて寝れない

>>268
会社によるとしか言えないから会社に聞くしかないよ
良い会社なら会社都合になるけどね

>>268
コロナの影響ですか？

>>269
お返事ありがとうございます。
確認してみます。

>>270
コロナとは関係ない閉店です。

武漢肺炎で騒ぎ出す前から休職してて、
基本的に部屋に引きこもってるから、マスクもそんなに必要無いし、一人暮らしだからトイレットペーパーもそんなに使わないで済んでる。

2月上旬からうつの診断書で傷病休暇に入りました。
本日、会社からマイナンバーと保険証を持ってきてほしいと連絡があり、
傷病手当の書類に不備があったのかなと思って会社を訪れました。
保険証は2月末まで、3月からは健保に行って任意継続の手続きをして下さいと上司に言われました。
社長の指示によって保険証を回収するとのことで、訳が分からないうちに保険証を渡してしまいました。
これって退職扱いになるのですか？と質問すると、退職ではなく主治医から就業許可の診断書が出たらすぐに働けますと、在籍、退職のことは有耶無耶のまま帰ってきました。
心の病気で頭が回りませんでしたが、これは解雇されたということですよね。
後日、健保に行って任意継続の手続きをすることになると思いますが、
3月に入って保険証を病院に出しているので、3割負担の差額7割が無保険扱いとして私に請求が来ると思うと気が重くなります。
無保険期間はどのような扱いになるのか？健保に相談するべきでしょうか？
任意継続なら退職してから20日以内に手続きしないといけませんし、不当解雇と声を荒げたくありませんし、寝込みたくなります。

>>273
健保返せだなんて休ませない気まんまんだなｗ
どこの健康保険証で病院いくのよ・・・
あと、普通マイナンバーなんて会社の書類に記入すらしないものだから、
その担当ちょっとおかしいな。
離職票に自己都合とか書いてあったら猛烈に抗議するくらいかな
国保切り替え、このまま1年半休んで会社都合退職の再就職。

>>274
ご意見ありがとうございます。
無知な私が悪いのですが、思い返すとイライラしますので今日はロラゼパムを飲んでスコーンと休みます。

自分に→「てめぇの馬鹿さ加減にはなぁ、父ちゃん情けなくて涙が出てくらぁ」言ってやりたい、あばれはっちゃく世代でした。

>>273
任意継続は本来退職した人が入るものだよ。休職中は今まで使っている保険証を使用するのが普通なので実質不当解雇されてる状態だよ。
労基署や労働問題を扱ってる組合や弁護士に相談しても良いくらいだけど、今の精神状態なら厳しいよね。

医療費はもしも健康保険を2月末で喪失になり7割分については返還して一時的に立て替えることになるけど新しい健康保険先に請求できるから大丈夫。

>>276
お世話になった会社なのでことを荒立てたくないですが、不当解雇みたいなものなのですね。

明日、然るべきところに相談してみます。ありがとうございました。

任意継続は退職時にやる手続きだから
会社は「あなたが自主的に退職した」
としたいのだろうね
保険証を取り上げて騙し討ちをするとは最悪だわ
そんな会社でもどうしても辞めたくなければ
保険証を返してくれと騒ぐか
健康保険組合で再発行の相談だね

>>278
休職中に勉強しておくべきでした。
今度こそ寝ます。ありがとうございました。

>>277
マイナンバーも退職手続きで必要だったかもしれないからな。
相談してみてね。

>>277
最悪な会社ですね。
私は退職時ちゃんと国保か健保
選ばせてもらえました。

>>273
自立支援申請したら医療費安くなるよ。
医師も協力してくれると思う。

>>273　２月末に保険証を返納してしまってるなら、会社に在職してないのかな？労働基準局にまずは、相談しましょう。ハロワでも良いかな。在職はなん年くらいですか？

>>273
元中小の総務労務担当ですが、一つずつ整理しましょう

1.会社の人事労務を担当してる人に自身の雇用状態を確認。
解雇だとしても自主退職にしても、会社を離れるのであれば会社は必ず離職票を作成提出します
出してないなら在籍(休職含む)してることになります。

2-1解雇であれば、健保と、自治体の国民健康保険を扱ってる部署それぞれに電話をして、今から加入する場合の毎月の保険額を聞いてください。
去年の源泉徴収票を見ながらだと話が早いです。
会社の健保は任意保険なので計算してもらってください。これは所得によっては数万円変わります。
安い方を選ぶためです。

2-2在籍であれば会社の健保に相談というか告げ口したいところですが、一度会社に言ってからのがいいでしょうね。このままじゃ困るので直接健保に言うからなと
健保には、在籍中だが任意保険に切り替えろと言われた上に取り上げられたがどうしたらいいか、と伝えてください。
健保の決まりがいろいろあるので私もどういう回答が出るか分かりませんが、先方の指示に従ってください

とりあえず健康保険証を手に入れるための動きを書きました。
頭が回らないとのことでなるべく簡潔にと思ったのですが、結局長くてすみません

>>286

GJ

必ずしも任意継続にする必要は無い。国保に切り替えた方が負担が少ない場合も有る。
傷病手当金は退職後も引き続き在職時の健保に申請出来るが、在職時の保険証の番号が必要に成る。番号の控えかコピーが取ってない場合は、職場か健保に再確認する。

雇用保険の受給開始延長も忘れずに

3月で業界健保を終了して
4月から国保にした方が安いんだけど
4月からも傷病手当金は業界健保から
貰えると思うんですけど、合ってますか？
その場合、業界健保から国保の切り替えの時は
両方に連絡するんでしょうか？

>>288
国保のほうが二万くらい安かった

>>290
前提として、社保加入期間が1年以上あるね？
医者が労務不能の診断をしているね？
在職中に傷病手当金受給している、もしくは受給開始日は在職中になってるね？
退職日に出勤してないね？

上記の条件をクリアした上で、退職して国保に切り替えるのなら
傷病手当金受給に支障はない

＞傷病手当金は業界健保から貰えると思うんですけど、合ってますか？
合ってる。傷病手当金の請求は社保にする
その際、申請用紙に記入する保険証番号は在職中の保険証の番号なので
保険証を会社に返す前に番号をひかえておこうね

＞業界健保から国保の切り替えの時は両方に連絡するんでしょうか？
連絡って何を？
社保を脱退する手続きは特に必要無い、保険証を返せば会社がやってくれる
退職日が社保脱退日になる
国保加入の手続きは、自分でやる。
社保に「国保に加入しましたよー」とか
国保に「今も社保から傷病手当金もらってます」とか連絡する必要はない

>>290
蛇足かも知れないけど、国保加入の際の注意点

退職したら、すぐ最寄りの役所へ行って国保加入の手続きをしよう
必要なものは、印鑑と本人証明、あと退職証明もしくは離職票等
｢今無職です」ということがわかるもの。手続きにお金は要らない
手続き後、早ければ翌日、遅くても1週間以内に国保の保険証が届くんだけど
それまでに医療機関にかかる場合は、全額自己負担（つまり10割）払う事

社保の保険証は退職日までしか使えないので、それ以降も手元にあるからと使うと
その場では3割負担で済んでも、後日「あなたの保険証は無効だったので残り7割払え」
という請求が来るよ。そしてそれは国保の保険証を見せてもダメ。
いったん10割払っておいて、後日国保の保険証を提示すれば、7割返金してもらえるので
社保の保険証は、退職後は絶対使っちゃダメ

国保の保険料は、自治体によって金額も仕組みもバラバラなので、
住んでる地域の役所に訊くしかない
無職になる事で減免がきくかどうかも自治体による
基本的に前年度の収入から算出される

ただ、支払いがきついなら、分割払いなどの融通はかなりきくので相談しよう
無断で支払いをばっくれると｢後日10割払え｣の請求が来るけど
支払う意思があることを役所に伝えていれば、
支払いが滞っても保険証取り上げは基本的にない

完璧〜。
参考にウチの自治体の場合は
前年度の所得控除額が150万以上で減免から外れる。

うちの役所はその場で保険証印刷してくれた

以前話題になってた特定理由離職者は国保が減免されるっていう措置があったと思うんだけど
あれって失業してから普通に払ってたぶんも遡及して返金されるの？

>>296
2年間遡れるから傷病手当金を1年半フルに受給してから失業保険の手続きをすれば雇用保険受給者証（これが無いと離職コードが分からない）発行されるから、
それを持って手続きをすれば退職日から減免されるから安心しろ。

>>292
在職中に受給してなくても
要件を満たしていれば、退職後でも受給できる。
協会けんぽの場合かもだが。

事実俺が退職後に申請し現在受給中。

>>298
傷病手当金受給の｢手続き」は退職後でもいいけど
「受給開始日」は在職中でないといけない、って意味だよ
（受給開始日、ってのは、最初に手当金を受け取る日のことじゃなくて
申請用紙に書く日付けのことね。「0月０日〜０月０日のぶんの傷病手当金を申請します」
って申請するでしょ？その日付けのこと）

傷病手当金はあくまで社保加入者が支給対象なので
申請用紙の「受給開始日」を、退職後に設定すると、
支給対象者ではないってことで受給できない

>>297
ありがとう！！

>>299
なるほどそうですね。
私の場合休職しそのまま退職でしたから
有給扱いで、その分は不支給でしたね。

>>299
便乗で一つ質問
最長期間を受給する場合、
「受給開始日」から18か月？
それとも
「最初に手当金を受け取る日」から18か月？

>>302
協会けんぽHPのQ&Aから

Q3：傷病手当金はいつまで受けられますか？
A3：同一の傷病について、支給を開始した日から
最長1年6ヵ月間です。

記憶は定かではないので、一度適当障害で一年半受給、その後障害者枠で失業保険受給を300日受給。
その後、2017年から現在の会社に在籍。一ヶ月に一度は通院して睡眠薬処方してもらってます。また、体調が崩れてきており、二回目の傷病手当についてお聞きしたいのですが、同傷病については不支給の可能性もあるってことなんですが、同傷病で二回目受給できたかたいますか？

追記です、前回の傷病手当支給の際に、障害者手帳2級、自立支援は取得してます。

>>304
同傷病名だと確実に落とされる。通院もしてなくて完治したと言えるのなら別だけど。

傷病手当どこで終わりにする？
次の仕事決まったんだが、出勤日前日まで出していいもんかな
せいぜい1週間前程度？

>>307
もちろん雇用の方の傷病手当ですか？

傷病手当金

>>302
協会けんぽの場合は、支払通知書のハガキに１８か月に近づくと「法定満了日（１８か月）は〇月〇日です」って印字されてる。

>>307
傷病手当金なら俺は復職時出勤日前日分までもらったよ

休職詐欺のことならガイキチでドチビの幸前正美(牡：元日本○便)に聞け

傷病手当金と貯金を株にしてら運用して暮らしてたがおわた。預金が半値になった。

コロナで会社に行かなくて いいのは確かにいいことだけど 今度は通院先のクリニックがコロナになったら最悪医師の証明がもらえない なんて事態も発生するね

>>313
さすがに自己責任だわね 安倍を恨みなさい

>>313
おいおい

>>314
コロナに感染したのか

>>311
健保の方、それそれ
そっか前日までもらったか
あとは医師にどう伝えるかだよなぁ

株はリーマンの時や3.11のときに買っていればまだ余裕

投資信託とドル定期預金両方激安でおわた

株はだめだな。

暴落した時こそ買いだよ。

退職後の傷病手当金切れてもなお精神デイケアで過ごして来た今は調子上向きで失業保険の手続き行って来た。
自己都合になってたけど退職時の傷病手当金の主治医の記入欄で労務不能と書かれた書類のコピーと週20時間労働可能証明書で退職を進めたと書いてもらったので待機期間が無くなった。
退職後に手帳を取得したので支給360日まで増えたけどコロナで就職セミナーなど就職活動に数えてもらえる案件が無くなってるのが心配、就職なんて簡単には決まらないしね。

鬱と腰椎間盤ヘルニアで昨日から休職しています
傷病手当の申請とかは市役所に行ったら教えてくれるのですか？

>>324
会社に直接聞くか、会社の健康保険組合に直に聞くがよろし

健保のhpがあれば、そこから申請用紙がDL出来る事もある
無ければ会社にお願いして用意してもらう。

>>325
ありがとうございます
会社に聞いてみます

鬱とヘルニア、
ヘルニアだから鬱になった、鬱だからヘルニアにはならない、鬱とヘルニア同時に直したい
ん〜ヘルニアは持病でしょ・・・鬱で休むのが普通とか勝手に考えてますけど、
人のことなので結果教えてください。

傷病手当の生活も5ヶ月目
復帰できる気がしない

>>324
傷病手当金は健保が給付をするので、市役所は関係ないよ。
市役所に行っても「うちに言われても・・・」って言われるよ。

>>323
傷病手当金の主治医の意見書と労働可能証明書で給付制限は無くなるよ。
あなたの場合は手帳は関係無いよｗ
手帳を取ったから360日じゃなくて45歳以上だから360日なんだよ。

>>328　６ヶ月めだよ。

一年目だよ。半年目で自己都合で解雇だよ。

自己都合で解雇って矛盾しまくりでは

>>333 家族経営の会社で全員に事務所でうちは合わないと思うな〜辞めた方が良いんじゃない？って詰められた。それに耐えられなかった。

ああ、それはいたたまれないな
お疲れ様

>>329
市役所に行って聞いたらそのとおりで、『うちではどうすることもできません』と言われましたよw

>>332
傷病手当って会社辞めてももらえるの？

1年以上在籍していて在籍中に4日間以上傷病手当を受給していて（診断書あり）
退職月の末日に出勤してなければ貰える
だったはず
調べるよろし

傷病手当金、な

雇用保険の「傷病手当」と健康保険の「傷病手当金」は
名前が類似しているがそれぞれ別の制度です

>>337
テンプレ少しは読もうぜ
もらえるもんももらえなくなるよ

過去ログをしっかり読んでから質問するこれは昔あったマナー
ある一定のレベルがないと知識人に飽きられてしまうよ

傷病手当金受給中で前の医師と合わず今日から新しい病院に行くものですが前の病院では適応障害と言われていたのですが個人的には1年という長さを考えると鬱病かなと思っています。
その場合新しい病院では適応障害と診察されていた事は言うべきなのでしょうか？

>>343
医師が適応障害と認定したんですよね？
うつ病は自己判断ですよね？

適応障害→落ち込んだ原因がわかっている
うつ病→原因わからず気分が落ちてる

次の病院で今の症状を言ってみたら
医師が判断してくれますよ。
何も言う必要ないと思います。

私たちはあくまで患者ですから、、、。

>>343
私も適応障害で一年休んだから一概に治りが遅いからうつとは言えないと思う
適応障害からうつ病になるケースもあるらしいから適応障害の内に治しましょうねって言われたよ

>>343
傷病手当金を受給中に紹介状無しで転院し
た場合、転院先の主治医は直ぐに就労不可
の診断書を書いてくれるの？

>>344
鬱病は自己判断です。ありがとうございます。では何も言わないようにしたいと思います。
>>346
組合に確認しましたが前の病院と通っている期間が数カ月重なっても構わないと言われました。
なので前の病院もあと一月くらいは通って傷病手当金の切れ目をなくすようにしたいと思っているのですがこの考え方で正しいですよね？

>>347
｢通院期間のスキマをなくす」という意味では、その通い方で良いけど
基本は紹介状を書いてもらうものだよ

「先生とは合わないので医者を変えたい」というのが言いにくければ
「親戚が勧めて来る先生の所でお世話になることにしたので紹介状お願いします」
みたいに、しれっと言えば良い。費用も数百円だし

>>348
返信ありがとうございます。先程新病院へ行ってしまいました。
前の病院へは紹介状をもらってなくても前日までの就労不可期間の証明だけってしてもらうこともできるんでしょうか？できないようならもう１度前の病院に診察を受けて傷病手当金の申請書を貰いにいくのですが

>>349
いっとくけど、医者は、自分が見てない以前の部分について絶対証明しない。

医者は、というよりも普通は出来ないってのが正しいね
てかこの制度なんなんだよ
どの病院いっても鬱は鬱なんだから不支給とかやめたれや

え？！
傷病手当支給中は病院変えたらだめなの？

そうなの？

間が空いてるとだめなんだよ。このシステムのおかしいところだよ。間が空いたら、まえの病院に行って書き換えてもらうしかない。

そうなんだ

>>352
病院（医者）を変えたらいけないって訳じゃないけど、1日でも「労務不能」と証明された期間が空いたらダメとかルールがあってそれがややこしいからお勧めしないってだけ。

>>356
それを医師に説明するのが面倒くさいよね…

遠回しに早よ辞めろって言われて草

くだらねー事ばかり言ってる知障は、
脳ミソが梅毒にでも侵されてんのか？（爆笑）

転院する場合早い話が紹介だろうと飛び込みだろうと空白期間が一日もなければいいってことでしょ？

転院先の病院に紹介状を持って行か無いと
病気や病状が解ら無いから、初診で就労不
可の診断してくれるか解ら無いのも問題

>>361
まさにそれ

>>360
そう。
転院先の医者が初診日から「労務不能」って意見書を書いてくれるとは限らないし・・・
「初診でいきなり「労務不能」とは書けない。数か月通院してからじゃないと病状が分からないから・・・」とか言うかもしれないから

>>363
んじゃ安全に行くためには2つの病院を重複して労務不能と書いてくれるって確信持てたら新しい病院に切り替えれば間違いないよね？
重複した期間はお金がもったいないけどさ

>>364
健保使って2つも精神科行くの？
かなり健保から怪しまれるけど…

>>364
そうだね、精神科の病気ってパッと見て分からないから、
身体の病気だと「骨折してる」とか「内臓が悪い」とかレントゲンやCT、MRIなんかで客観的に分かるけど、精神疾患の場合は、何というか医者の匙加減で決まるから、
「鬱で起きれなくて出勤できません・・・」とか患者が言っても、「そんなの甘えだ！気合で起きて仕事に行け！労務不能の意見書なんか書かない！甘えるな！」とか説教されるかもしれないしｗ
だから、初診で「労務不能と意見書を書いてくれますか？」って聞いてから転院した方が良いよ。

失業保険貰っているのですが、内定が決まって4/1から働くことになりました。この場合、失業保険は3/31まで支給されるということでしょうか？
また前職は10ヵ月の勤務期間でしたが、就職困難者として申請して失業保険を貰う事が出来ていました。
質問なのですが、再就職手当を申請手続きをしたら、やはり雇用先に就職困難者であったことがバレてしまうのでしょうか？

>>367
説明会で「初出勤の前日に来い」って言われたよね？
3月31日にハロワに行って「明日から働きます」って言えば良いんだよ。
再就職手当は就職困難者だと書式が違うとかあるの？
たぶん、バレないよ。

>>365
え？！
怪しまれるの？
俺、1件目の病院があまり信用できなかったから今日2件目に行くんだけど…
ちなみに1件目は家の近所にある予約なしですぐ診察してくれるところ
今日行くところは1ヶ月前から予約していて人気のちょっと離れた病院
これからも併用しようと思ってるんだけど…

>>369
問題無いよ。
セカンドオピニオンとか普通だから

>>369
同じ系統の科じゃなければ大丈夫やと思いますよ。
うちの健保厳しいから他は知らないけど。

>>365
健保に電話確認したら引っ越しの間に2つの病院重なるのは構わないと明言されましたよ
>>366
先程初診で労務不能と書いてくれると無事お墨付きをもらえました。
質問なんですが、前の病院Aには3/31にもう一度診察を受けて3/1から3/31までの労務不能を証明してもらい、
本日(3/12)診察を受けた新しい病院Bには4/1から4/31までの証明をしてもらおうと思うんですが、
今日3/12から3/31までの重複期間は病院AとB重複しますが、どちらに証明してもらっても構わないんですよね？

>>372
健保にもう一回電話すれば

この前、初診で重度の鬱と診断されました。
でもその前に仕事に限界が来ていて今年の3月いっぱいで辞めると伝えてあります。
ですが、辞める理由は鬱と関係ない理由にしました。

ハロワで特定理由資格者になるには会社に鬱を認知しといてもらわなきゃいけないんですか？

>>368
10ヵ月しか働いてないのに、再就職手当が発生しているわけだから、怪しむのではないかと思うのですが。

ん〜この書き込む時間に電話して聞いたほうが早いだろ

>>374
現在休職中？
傷病手当金受給してる？

>>377
していません

>>377
言葉足らずですみません。

休職もしておらず、傷病手当も頂いてません。

>>379
3月31日までほぼ休まず働くの？

>>380
はい
出ることになってます

>>375
再就職手当って失業保険の受給期間の3分の2以上残ってる状態とかだよね？
別に「前職10か月しか働いてない」とか関係無いよね？
杞憂だよ

>>374
会社は関係無いよ。
「退職する時点で鬱で継続して働くことができなかった」って医師の診断書があれば良いだけだから
会社にも問い合わせるとかしないから

>>381
傷病手当金受給したらいいのに

お返事ありがとうございます。
とても不安だったので助かりました。
傷病手当金しらべてみます。

>>369
同じ傷病で2件の病院を併用すると健保側は
2件の病院に対して保険料を支払う事に成る
から問い合わせが来るかもしれ無いよ
紹介状を持って受診してたら問題無いけど

>>382
10ヵ月しか働いてなければ、基本的に失業保険は貰えない。鬱などの理由で就職困難者にならなければもらえない。
調べたら再就職手当をもらうに当たって、雇用先に書類を提出しなきゃいけないみたい。
こいつ10ヵ月で再就職手当貰うってことは、鬱か何かだな。そんな事面接では言ってなかったが。
などと思われそう。

>>387
解雇とか会社都合退職だと半年以上の雇用保険加入期間で貰えるよね？

うつ病なんですが手帳も申請したら？と先生に言われました。
質問なんですが手帳はうつ病の場合申請したらほぼとれるんでしょうか？
また手帳をとることによるデメリットなどありましたら教えて下さい

>>388
それは就職する時に離職票を渡すから、クビになっていないことは、それで証明できる。